工伤休养期满后能不能享受工资
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工伤休养期满后如果没有出勤的,没有工资,享受伤残待遇。仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。伤残待遇包括...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>雇员受伤工人给谁赔偿
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雇员帮工受伤若不是由于第三人的原因受伤的,则被帮工人负责赔偿。若是被帮工人不同意帮工,帮工人不是由于...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对受伤员工休养期工资谁给,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询员工受工伤休养期间工伤工资不发没办法我该怎么办
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员工在工作过程中而导致的受伤情况,属于工伤有些员工的工伤是无法继续的工作,但工伤员工处于停工留薪期,单位也应该向员工发放工资以保障他们正常的生活有些单位没有发工资那么,员工受工伤休养期间,工伤工资不发...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>员工春节休息给工资吗
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春节休假属于法定节假日,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>受伤后休养期间能否享受工伤赔偿
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工伤住院治疗结束后休养期间的一系列后续赔偿是:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
受伤员工休养期工资谁给,律师怎么看
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询受伤职工休息期间单位给发工资工资吗?
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如果发现单位未按实际工资缴纳工伤保险费应该承担相应的法律责任:1、按照法律规定,单位应缴纳的工伤保险费“用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积”。所谓“工资总额”是指用人...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>人员受伤在家休养,工资怎么赔
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根据司法解释,误工费根据受害人的实际收入计算。有固定工资的单位出具单位证明;无固定收入的,按同行业近三年的平均收入计算。同时,结合具体事故过错比例。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对受伤员工休养期工资谁给,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工因工伤退休后公司还会给工资吗
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如果公司倒闭的,是不会再发工资的。但是公司对于受工伤的职工,需要进行工伤赔偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工午休期间在球场内受伤属于工伤吗
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虽然参与活动的人员均为用人单位的同事,活动地点也在用人单位的球场,但是此次活动并非用人单位安排的训练...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工受工伤可以休息多久
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工伤职工最长可以休息24个月。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到受伤员工休养期工资谁给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工工伤后养伤期间工资应付给谁
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在职工正常的工伤治疗、休养期间,单位应按原标准支付工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤的员工工资都给谁的
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本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>职工在家休养期间受伤工伤会有工资吗
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劳动者患病停工治疗期间,用人单位应当支付病假工资。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定,劳动者患病不能工作,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休养期满后还可以有工资吗
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工伤休养期满后没有工资,享受伤残待遇。仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。伤残待遇包括:生活护理费;一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休员工怎么享受工伤保险
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用人单位聘用的退休人员发生工伤的,由用人单位支付其工伤保险待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的,停...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在员工工伤休养期间,工伤工资要计算加班工资吗?
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发生工伤事故以后,员工的各种待遇法律都有明确的规定,包括工伤医疗期的工资。那么,工伤工资要计算加班工资吗?下面将针对上述问题做出详细解答,希望能够解开您的疑惑。 工伤工资是不包含加班工资的,因为员工工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工休产假工资谁发
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1、产假期间工资由用人单位支付。女职工在休产假期间生育津贴高于员工平均工资,则企业不用再向其支付产假工资;若低于平均工资,则公司需要补足差额。 2、生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到受伤员工休养期工资谁给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工作期间受伤公司给予赔偿吗
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其实员工在工作期间受伤是经常发生的事情,遇到这种不幸的情况,如果员工和公司签订了劳动合同的关系,那么...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验在线咨询受,工伤期间不给工资
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工伤期间单位应该按月支付员工工资,在停工留薪期按原工资待遇支付。单位不支付属于违法行为,可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁裁决,要求按规定支付。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工在家休养期间受伤如何赔偿
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根据司法解释,误工费根据受害人的实际收入计算。有固定工资的单位出具单位证明;无固定收入的,按同行业近三年的平均收入计算。同时,结合具体事故过错比例。...
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