劳动合同签订年限一般多久劳动合同可以签几
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
国企劳动合同一般签几年,国企劳动合同签几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
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劳动合同期限一般几年
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国企劳动合同一般签几年
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劳动合同期限一般几年
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1.劳动合同应尽量详细地约定双方的义务。约定双方义务的益处既在于保证双方按照合同严格履行职责,防止出现违约情况;也在于一方违约时,能够有明确的处罚依据。对于企业来讲,在劳动合同中,应明确职工的工作岗位...
一般劳动合同有几份
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正规的劳动合同是一式两份。一式两份的劳动合同,应该给劳动者一份。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。...
没有年限的劳动合同有效期是几年
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没有年限的劳动合同有效期,是当事人与劳动者协商确定。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确...
不明白,就问一问
劳动合同期限一般有几年,律师怎么看
保密期限一般是几年
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劳动合同满几年是长期合同
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用工合同一般签几年?
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劳动合同期限一般是几年
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劳动合同签订几年,法律没有规定,劳动者可以与用人单位协商。雇主可选择每年与劳动者签订一次劳动合同。但在签订第三次劳动合同时,劳动者有权根据《劳动合同法》第十四条的规定,与用人单位签订无固定期限的劳动合...
劳动合同期限一般签几年
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1、有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 2、无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止...
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可以签几年期限劳动合同
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劳动合同长到几年、十几年,短到一年或者几个月。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的...
固定期限合同一般签订几年
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固定期限劳动合同一般可以是较短的半年、2年,也可以是较长的5年、10年,具体期限长短应根据用人单位情...
一般的国企才有几年的劳动合同?
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
试用期和劳动合同期限
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合同诈骗罪一般判几年
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遇到劳动合同期限一般有几年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般劳动合同期限是几年
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根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类:(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年,十几年,短到一年或者几个月。(2)无固定期限,即劳动合同中只约...
一般固定期限劳动合同有几年?
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固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者签订的固定期限合同,即与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商确定多久。根据我国《劳动合同法》,固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间...
劳动合同的期限一般是几年
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《劳动合同法》强制规定:企业必须要和劳动者签订劳动合同。其实,签订劳动合同只不过是种形式,意义不是很大。因为《劳动合同法》规定:劳动者在试用期内离职,提前3天;在合同期内,提前1个月,以书面形式向公司...
国企一般签订几年劳动合同
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劳动合同几年一签或者一签是几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订...
要求签劳动合同请问劳动合同一般签几年比
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
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劳动仲裁一般等几天
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劳动合同一年一签合法吗
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劳动合同期限多久一般几年
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劳动合同签订几年都是可以的,法律没有限制性规定。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合...
劳动合同一般的期限是几年
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《劳动合同法》强制规定:企业必须要和劳动者签订劳动合同。其实,签订劳动合同只不过是种形式,意义不是很大。因为《劳动合同法》规定:劳动者在试用期内离职,提前3天;在合同期内,提前1个月,以书面形式向公司...
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一般情况下私企有几年签劳动合同
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劳动合同期限应当由用人单位和劳动者协商,一般情况下是用人单位提出期限,劳动者没有异议就签订劳动合同。...
合同一般一式几份
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劳动合同的期限一般为几年
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这个问题劳动法并未明文规定,通常,劳动合同期限可以分为三类:(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。(2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始...
一般有固定期限劳动合同签几年
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。劳动合同期限届满,劳动关系即告终止。如果双方协商一致,还可...