未签完违约合同可以补签吗?
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未签违约合同可以补签。当事人订立合同,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止。合同生效后,...
签劳动合同后能查到吗,可以查到吗,劳动合同签完了
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用人单位与劳动者签订的劳动合同,在网上是查不到的。根据《劳动合同法》第十六条第二款规定,劳动合同文本...
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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劳动合同可以补签吗补签劳动合同时要注意什么
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关于合同补签,例如,用人单位事后补签劳动合同通常有两种情况。一种为“补签”,即劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,签订日期为补签合同的时间。另一种为“倒签”,劳动者与用人单位事后补签劳...
不签劳动合同没签劳动合同只签劳务合同可以吗?
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,用人单位应当的原因没有签订书...
企业没有签订劳动合同,可以补签合同吗】
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可以补签。...
不明白,就问一问
劳动合同签完可以补签吗,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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劳动合同最长可签多少年
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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刚签完劳动合同未签劳动合同有二年有补偿吗
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1、根据具体情况而定,也可申请劳动仲裁。 2、相关规定:《劳动合同法》 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 ...
签完劳动合同可以随便走人吗
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签了劳动合同后劳动者可以辞职,但应当履行必要的程序。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位以暴力、威胁或者非法限...
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补签劳动合同是无固定劳动合同可以吗
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补签劳动合同是无固定劳动合同可以的。...
什么是劳动合同补签,劳动合同补签
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根据《劳动法》第十条的规定,建立劳动关系的,应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,但未同时订立...
续签劳动合同和补签劳动合同
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1、劳动合同可以补签。如果一方不愿意,那就不可能签订劳动合同了。如果双方已经取得一致意见,补签是可以...
合同签完了还能反悔吗
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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试用期试完签订劳动合同可以吗
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试用期后签订劳动合同是否合法视情况而定。只要是用人单位自用工之日起一个月内,与劳动者订立书面劳动合同就是合法的。如果超过一个月不满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,应当支付劳动者双倍工资。一年以上不与...
补偿合同签完可以否定劳务派遣吗
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1.签署劳务派遣经济补偿金协议书后不可以反悔,劳务派遣单位因《劳动合同法》第四十六条或者本规定第十五条、第十六条规定的情形,与被派遣劳动者解除或者终止劳动合同的,应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。 ...
签完两次5年劳动合同可以再签五年的吗?
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应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的 (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的...
签完草签合同可以退房吗
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首先要看合同对否有明确约定,有约定的按合同约定处理;没有约定的可以要求解除合同,但需要按合同约定承担...
补签劳动合同合同期写五年可以吗
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补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同即劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,签订...
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长期合同重新签订可以拒签吗
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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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不补签劳动合同可以么
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可以,并且可以申请赔偿。未签劳动合同属于用人单位的责任,补签劳动合同时应该签订的日期应该是当日日期,并且用人单位应该向劳动者支付未签订合同期间自用工满一月起至未满一年期间的双倍工资。 《劳动合同法》第...
没签合同可以补签无固定期限劳动合同吗
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未签无固定期限劳动合同可以补签,需要满足一定条件。 根据《劳动合同法》第十四条规定,有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合...
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补签劳动合同双倍工资可以吗?
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一、补签劳动合同双倍工资可以吗 要根据具体情况来进行判断。不签之前的工资需要双倍支付,但是不签之后就...
没签合同可以先付款吗
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签完劳动合同可以申请暂缓就业吗
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申请暂缓就业不能签劳动合同。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。...
签完合同是否可以补充
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合同签完可以补充。签订合同之后,发现内容还需补充的,经合同各方协商一致,可以拟定补充协议。补充协议是对原合同的补充或者变更,一般要明确约定,若补充协议条款与原合同不一致或者发生冲突时,应当以补充协议为...