辞职没有劳动合同和签订劳动合同违法吗
图文184人已浏览
辞职说要排队没有劳动合同是违法的,因为劳动者有合法解除劳动合同(离职)的权利。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>签订合同后想辞职怎么办劳动者提出辞职的情形有哪些
图文96人已浏览
签订合同后想辞职提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动者签订合同后能辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,412人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,061人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询可以随时辞职吗,签订劳动合同后劳动者可以随时辞职吗
问答584人已浏览
首先,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 所以,签订劳动合同是劳动者在和用人单位建立劳动关系必要内容。 其次,《劳动合同...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同可以吗
图文315人已浏览
不可以。劳动合同是劳动者和用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的书面协议。劳动合同对于劳动者来说,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了一年的劳动合同劳动者能否提出辞职
图文107人已浏览
签了一年劳动合同可以辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者签订合同后能辞职吗,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,042人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,894人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同签订后能更改吗
视频1,833人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询签订劳动合同能辞职吗劳动者解除的条件有哪些
问答584人已浏览
1、劳动者与用人单位协商一致的。 2、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的。 3、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的。 4、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 5、用人单位...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在没有签订劳动合同期间辞职是否能
问答584人已浏览
劳动合同没到期的可以辞职,根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者签订合同后能辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签订劳动合同辞职能不能马上就走
图文234人已浏览
不能马上走。劳动者应当提前三十天通知用人单位,试用期提前三天通知,期满后才可以离职,否则应当支付给公...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在劳动合同签订第二天辞职
图文530人已浏览
签订了劳动合同,又不想干了,有两种方式可以解除劳动合同: 1,劳动者与用人单位协商一致的; 2,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签订一年以后辞职怎么办
图文226人已浏览
签订一年期限的劳动合同,可以提前30天通知用人单位辞职;也可以自己提出,和用人单位协商一致后辞职;当...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者在什么情况下不能签合同
视频636人观看
陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
视频8,980人观看
袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询遇到劳动者签订合同后能辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在劳动合同签订后因工作调动被迫辞职
问答584人已浏览
你这种问题我处理过很多,一般是这样的: 1、根据劳动法规定,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同能吗
问答584人已浏览
签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同不可以。虽然与劳动者签订了劳动合同,但并未交付给劳动者,此种做法违反了法律规定,侵害了劳动者的权益。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者是口头辞职的,劳动者在劳动合同签订后还需要书面解除合同吗
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果用人单位认可劳动者的口头离职,也是可以的,用人单位应...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有签订员工辞职
图文362人已浏览
一般职工辞职所担负的义务就是提前30天书面通知用人单位。提前三十天书面通知用人单位之后,不需要单位批...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未签订劳动合同,辞职后还能得到赔偿金么
图文120人已浏览
是可以的获得的,因为单位违法在先,你书面提出离职后可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,484人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,582人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动者与用工单位签订的劳动合同在劳动者辞职后是否有
问答584人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中断两年后,辞职后还要签订劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同,没做完约定期限不能依法走人。其实不然,即使签订了固定期限劳动合同,也没做到期满,还...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者签订合同后能辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者没满18能否签订劳动合同
图文145人已浏览
未满十六周岁签订劳动合同无效,年满16周岁未满18周岁可以签订劳动合同。文艺、体育和特种工艺单位招用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>能委托他人签订合同吗
视频1,887人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动者辞职后,用人单位与其劳动者已经签订劳动合同的,还能否获得
问答584人已浏览
1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与用人单位未签订劳动合同, 劳动者辞职后能否要求公司补偿?
问答584人已浏览
可以要求单位履行义务,因为单位辞退才有补偿,或者单位违法,当事人也可以要求补偿和赔偿。用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询