出现劳动争议如何处理?
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发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、...
续签劳动合同如果出现争议的话该怎么办
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续签劳动合同出现争议双方应当在劳动合同终止之日后劳动者提供劳动的第一天起1个月内订立书面劳动合同,无...
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劳动争议仲裁时效
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劳动争议仲裁有效期
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劳动者出现劳动争议怎么办?
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(1)双方自行协商解决。当事人自愿协商,达成协议。(2)调解程序。如果双方不愿意自行协商或达成协议,双方可以自愿向企业调解委员会申请调解,并自觉履行调解协议。调解不成的,可以申请仲裁。当事人也可以直接...
出现什么样的情形属于劳动争议
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属于劳动争议的情形: 一、劳动者要求用人单位补办社会保险争议,包括要求足额补交引发的争议,即社会保险...
集体劳动合同出现争议,应该怎么处理
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因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。因履...
不明白,就问一问
出现劳动争议怎么办,律师怎么看
劳动争议申请仲裁时间
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劳动争议管辖法院的规定
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劳动争议仲裁管辖地规定
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出现劳动纠纷或者劳动争议时怎么办
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一、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法。当然,协商解决并不是解决劳动争议的必经程序,只是国家对当事人自行解决劳动争议这种方式予以认可。不愿协商或者协...
续签劳动合同出现争议该怎么办
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续签劳动合同出现争议双方应当在劳动合同终止之日后劳动者提供劳动的第一天起一个月内订立书面劳动合同,无法订立劳动合同的,可以终止劳动关系或者是提起仲裁申请。劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用...
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劳动争议管辖权出现异议如何解决
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劳动争议管辖权有异议的解决: 1、劳动争议的处理采用仲裁前置的处理程序,对仲裁结果不满意的,一方可以...
发生劳动争议怎么办劳动争议有哪些解决途径
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劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关...
如何协商解决劳动争议,发生劳动争议后怎么办呢
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一是协商解决通过协商方式自行和解,是双方当事人应首先选择解决争议的途径。同时也是在解决争议过程中可以...
哪些争议可以申请劳动仲裁
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购房合同有争议怎么办
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没有签订劳动合同,却出现劳动争议怎么办
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未签订劳动合同发生争议的,可以通过协商处理,也可以申请调解组织调解;协商不成的,可以向仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。...
出现劳动纠纷或者劳动争议
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出现劳动纠纷或者劳动争议时应首先申请劳动仲裁,要走如下受理程序: 1、申请。首先申诉人应在权利被侵害之日起60日内,向劳动争议仲裁委员会书面提出申请。当事人按仲裁委员会提供的《申诉书》填写一式二份,附...
劳动仲裁:超过退休年龄出现劳动争议怎么办
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对于超过法定退休年龄的劳动者,劳动仲裁机构是否受理问题,不能一概而论,从目前的立法和司法实践来看,在争议发生时,劳动者是否超过法定退休年龄,必须根据申请仲裁的时效来判断。中华人民共和国境内用人单位与劳...
续签劳动合同出现争议该如何处理
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续签劳动合同出现争议双方应当在劳动合同终止之日后劳动者提供劳动的第一天起1个月内订立书面劳动合同; ...
外包员工劳动争议劳动仲裁怎么办
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劳动者以劳务派遣的形式为用工单位提供劳务的情况下,如果由于用工单位的原因,导致劳动者的权益受到损害,...
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破产清算职工安置的劳动争议?
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劳动合同争议解决方式有哪些
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退休人员返聘时出现劳动争议怎么办
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退休职工再就业不属于劳动关系,不受劳动法保护,属于劳动关系,受民法调整,只能通过民事诉讼维权。单位聘用退休人员的基本法律意见劳动关系基本意见1。退休人员已依法退出劳动领域,享受社会保险待遇,不具备劳动...
出现域名争议怎么办
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第三十六条 域名注册管理机构可以指定中立的域名争议解决机构解决域名争议。 第三十七条 任何人就已经注册或使用的域名向域名争议解决机构提出投诉,并且符合域名争议解决办法规定的条件的,域名持有者应当参与域...
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什么是劳动争议?劳动争议范围是什么?
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劳动争议指的是,劳动者与其所在单位因劳动关系中的权利义务而产生的纠纷。依照《劳动争议调解仲裁法》相关...
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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出现劳动争议须要调解吗
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劳动争议不是必须要先调解,而是仲裁前一般都会进行调解,能调解解决的,不用再进行仲裁,节省司法资源,效率也比较高。通常发生此类纠纷,向由当事人自行协商处理,协商不成的进行调解,无法解决的,进行仲裁。对劳...
出现工伤属于劳动争议吗?
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工伤属于劳动争议 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生...