合法解除劳动合同不给偿金问题?
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按《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的用人单位解除劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿,协商...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>解除劳动合同赔偿款迟迟不给
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经济补偿金应当在办理工作交接时支付,拖延不给可以申请劳动争议仲裁。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同不给解除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动合同到期公司要求员工解除劳动合同公司不给劳动者解除劳动合同
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公司对我非法审查属于用人单位非法侵害劳动者的合法权益,劳动者可以向用人单位主张造成的损失,用人单位仅仅是审查不能作为解除劳动合同的法定理由。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法...
上海在线咨询顾问团咨询我>>当劳动者解除劳动合同劳动局不给审核怎么办
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当劳动者解除劳动合同劳动局不给审核时,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>找公司开解除劳动合同不给咋办
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公司不解除劳动合同的,劳动者可以提前三十日书面通知公司解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同不给解除,律师怎么看
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询违约解除劳动合同不给证明
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用人单位违约解除劳动合同,应按规定给予补偿劳动者。补偿的同时,应给劳动者开具解除劳动合同证明。如果用人单位不开,就是违法行为,劳动者可以向劳动机关投诉。投诉电话12333。法律链接:《劳动合同法》第八...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同后原劳动合同还能不能解除?
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第四十五条劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同不给解除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤赔偿,解除劳动合同,和不解除劳动合同的区别
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解除劳动合同时,可要求一次性就业补助金和医疗补助金等。不解除劳动合同,没有。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同劳动合同能否解除
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劳动合同能够约定解除。如果用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或者符合法定的解除情形的,例如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动合同是把押金不给可以吗
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国家劳动和社会保障行政主管部门禁止用人单位向劳动者收取保证合同订立和履行的定金、保证金、抵押金、抵押...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动合同不给解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司以违法解除劳动合同, 又不给解除劳动合同, 我该怎么办?
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1,要看公司是否有其他违法行为,具体可以与律师面谈。 员工与公司解除劳动合同,原因不同,赔偿或补偿不同,具体你可以参考下面的观点: 若公司是无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除可以不给赔偿吗?
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通常是每工作2年,予以一个月工作的经济赔偿金。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被注销营业执照、责令停业、...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中,劳动合同解除与不得解除的规定
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经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同: (1)在试用期间,发现不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的; (3)严重失职、营私舞弊,对甲...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>不按时给劳动者发工资可以解除劳动合同吗
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可以解除劳动合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动关系的状态和解除劳动合同有何不同
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解除劳动关系与解除劳动合同的性质一样吗:不一样,合同解除通常被视为对违约的一种补救措施,是对违约方的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司提前解除劳动合同,不提前通知,就不给员工解除劳动合同合理吗
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不合理,也不合法。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给劳动合同可以解除劳动关系吗
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公司的行为是违法的,法律规定:用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。虽然用人单位存在违法,但是劳动者不能直接解除劳动关系,只有公司存在《劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同不给解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因为迟到解除劳动合同属不属于违法解除劳动合同
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判断用人单位是否属于违法解除劳动合同,主要是从2个方面进行分析: 一、解除是否有法定事由:法定的解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询怎样解除劳动合同,劳动者不同意终止劳动合同怎样解除
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根据《劳动合同法》第四十四条的规定“有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;……。”第四十六条的规定“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:…(五)除用人单位维持或者提高劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司与劳动者解除劳动合同怎么赔偿, 公司不给解除劳动合同怎么办理
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公司与劳动者解除劳动合同,那么按照劳动合同法规定,支付经济补偿。如果单位不支付经济补偿,那么劳动者反映到劳动局解决。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
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