如何约定劳动试用期，试用期工资怎么约定
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如果用人单位与劳动仅约定了试用期，而没有约定劳动合同的期限，则这一试用期的约定也是无效的。法律作这样...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
没有约定试用期工资怎么办？
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签订的合同中对试用期的工资约定不明确可以先和用人单位协商解决，如果用人单位给的试用期工资过低可以申请...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同只约定试用期而没有约定劳动合同期限，如何确定劳动的工资
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劳动合同中只约定试用期，按照《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。劳动者的工资是劳动双方协商一致确定的，劳动双方仅仅约定试用期的工...
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试用期不给工资合法吗？试用期工资是如何规定的？
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根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...
章法律师|
律所主任，8年经验
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试用期未按约定工资付工资
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这属于违法行为，可以找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。如果有劳动合同，也可以申请劳动仲裁。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
劳动合同上没有约定试用期工资试用期工资如何确定，律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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劳动合同中没有约定试用期的，如何确定劳动合同中约定的试用期问题
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建议查看劳动合同中对试用期的约定。第一，没有约定试用期的劳动合同，是不存在试用期的；第二，试用期只能约定一次；第三，根据《劳动合同法》的规定：（一）第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得...
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劳动者试用期工资是怎么算的，劳动者试用期间的工资和工资如何确定
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劳动者的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动者的工资是劳动者和用人单位建立劳动关系时，双方协商一致确定的，通常和劳动...
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假期工有试用期吗？试用期没有工资吗？
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试用期内，劳动者提出离职分三种情况处理： 1、用人单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况，你书面提...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同仅约定试用期没有约定劳动合同期限
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劳动合同仅约定试用期，没有约定劳动合同合同期限的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。根据我国劳动合...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同约定工资是指转正的工资还是试用期的工资
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分以下两种情况： 1、工资标准应当以双方签订的合同为依据，合同中会规定你试用期的工资，签订了合同就表...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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动合同的试用期如何确定的?在试用期的工资有什么规定吗
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1、劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者...
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劳动合同只约定试用期，如果没有约定最低工资标准？
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用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平，而应达到最低工资标准。所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位在最低限度内支付的足以维持员工及其供养人口基本...
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试用期工资和劳动合同对于试用期工资怎么规定的
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《劳动法》第二十一条规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过6个月。《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两...
福建在线咨询顾问团
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一般工厂的试用期工资是多少，如何规定试用期工资
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《劳动合同法》规定试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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试用期工资与劳动合同法律何时规定？
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劳动者在试用期的工资具体不得低于劳动合同约定工资的80%或者本单位相同岗位的最低档工资，也不得低于用...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
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付宇律师|
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
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2022年劳动者在试用期工资如何约定
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单位与劳动者约定的试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准，并不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。最低工资标准则是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的...
甘肃在线咨询顾问团
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试用期到底有没有确定工资？
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试用期有工资的，试用期时限由用人单位和劳动者约定。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，...
天津在线咨询顾问团
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试用期工资一般是如何约定的
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试用期工资是正式工资的百分之八十，具体如下： 1、劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|
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劳动合同里只约定了试用期，没有规定试用期，那么工资应该怎么算？
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关于试用期工资的标准问题： 《劳动合同法》第二十条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 依据《劳动合同法...
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劳动合同中未约定试用期期限和约定不明确的，该如何确定试用期期限
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《劳动合同法》的相关规定：第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六...
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