雇工工伤不赔偿找哪个部门?
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根据我国法律有关规定,劳动者遭遇工伤而老板不赔偿的,有以下几种解决问题的途径,第一是找劳动行政部门投...
临时工解雇怎样赔偿
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法律概念中没有临时工,只有全日制和非全日制劳动用工之分。如果是非全日制劳动合同,则辞退没有补偿。如果...
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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长期劳动合同解除赔偿方法
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工伤在澳门赔偿
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澳门工伤处理 1)劳务人员工伤后要及时送医院医治,携带劳工的各种证件,并带上一定的现金办理相关治疗手续。 2)必须使雇主有负责人到场办理相关文书,住院后要与雇主商定治疗方案,出院后要与雇主协商赔偿方案...
工厂解雇员工赔偿流程
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1.无故被单位辞退,单位需要开据辞退通知单,并与员工签订赔偿协议,员工办理离职手续,单位支付赔偿金;...
劳动合同法解雇员工
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根据现行《劳动法》的规定,解除劳动合同可分为以 下三种情况: (一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动...
不明白,就问一问
澳门劳工法解雇赔偿,律师怎么看
护照可以去澳门吗
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工伤赔偿部门在哪里的
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澳门什么时候可以签证
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劳动部门解雇需要赔偿吗?
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济...
澳门劳工法律规定
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劳动合同法只适用于中国大陆,澳门地区适用当地的劳工法律,所以具体以澳门当地的法律为准。另外,即使按照大陆的法律,用工没有超过一个月不签订劳动合同的,也不需要支付双倍工资。而且,如果尚在试用期的,用人单...
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解雇员工赔偿金缴税吗
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我国相关的法律规定,一般情况下,员工在获得辞退赔偿金后,要根据实际情况来缴税。如果员工所得赔偿金是当...
员工被非法解雇能要求赔偿吗
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员工被非法解雇有赔偿,用人单位单方解除劳动合同,一般情况下,应当向劳动者支付经济补偿。...
十七年工龄被解雇赔偿
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十七年工龄被解雇一般可以获得12个月工资的补偿。经济补偿按员工在单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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公司解散怎么赔偿员工
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如何处理澳门工伤赔偿
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澳门工伤处理 1)劳务人员工伤后要及时送医院医治,携带劳工的各种证件,并带上一定的现金办理相关治疗手续。 2)必须使雇主有负责人到场办理相关文书,住院后要与雇主商定治疗方案,出院后要与雇主协商赔偿方案...
澳门技术劳工劳务流程
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澳门技术劳工劳务流程一、澳门雇主可自行指定或委托有澳门劳务经营权的劳务公司在内地招聘(招聘者应签订招聘合同)二、劳务公司将录取人员的有关资料(如照片、身份证副本等)报入澳门出境事务局核实、批复。三、通...
新劳动法中解雇员工最高赔偿月份
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根据劳动法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
公司解雇职工劳动法上怎样理赔
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直接与用人单位协商具体的赔偿金额、赔偿方式。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
澳门劳工蓝卡注销流程
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1、由劳务公司工作人员在澳门关口直接办理取消蓝卡手续,通行证原件当场可给回你本人。 2、把通行证原件...
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公司解散员工赔偿多少
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大陆去澳门需要什么手续
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新劳动法,如果解雇职工要如何赔偿
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解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。...
澳门10级工伤伤残赔偿标准
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澳门的法律不知道,国内是工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27...
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澳门劳工在合同期辞职
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1、协商辞职,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2、劳动者提前通知解除劳动合同,劳动者提...
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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澳门工伤赔偿的标准有哪些
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据...
对于员工非法解雇,劳动法是怎么赔偿的
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劳动法中企业非法解雇员工如何赔偿的规定如下:按照劳动合同法第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金第四十七条经济补偿按劳动...