深圳劳动法加班费是多少的，规定是哪些的呢
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日工资和小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
18年加班费是多少，，底薪是多少
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加班工资是以劳动者正常劳动时间工资收入为基数进行计算，不是按底薪。如果劳动者月正常劳动时间工资收入为...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师，4年经验在线咨询
深圳市劳动法2021新规定
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
按深圳的，现在普工的底薪是多少？平时的是多少加班费是多少？
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深圳市的最低工资标准是1320元/月。...
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现在的底薪是多少，加班怎么算？
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加班费的计算方式，有约定的按照约定，没有约定的按照工资总额来计算，但是加班费的计算基数不得低于东莞最...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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深圳2020年工资底薪多少
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根据深圳相关法律的规定，全日制就业劳动者最低工资标准为2200元/月；非全日制就业劳动者小时最低工资...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
2022年现在深圳劳动法规定底薪和加班费是多少？，律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师|
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加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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深圳醉驾拘留多少天
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尹鸣鹤律师|
专职律师，1年经验
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按劳动法中山的底薪和加班费是多少钱
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法律依据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息...
香港在线咨询顾问团
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根据劳动法的规定2021年底薪加班费多少钱呢？
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日薪：1500÷2 1. 756 8.97元工作日延时加班（每小时）：1500÷2 1.75÷8× 1. 51 2.93元休息日加班（每天）：1500÷2 1.75×213 7.93元（如要计算每小时...
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工厂底薪和加班费怎样算，劳动法有规定吗
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工作日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×1．5倍； 双休日加班费的计算方式：月工...
章法律师|
律所主任，8年经验
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在深圳加班工资多少
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法定节假日加班工资=加班工资基数÷21.75×天数×300%；法定节假日小时加班工资=加班工资基数÷...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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2022年现在就是公司不按照劳动局规定的加班费
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协商不成的，建议委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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深圳少儿医保和统筹医保区别
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黄世皓律师|
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|
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遇到2022年现在深圳劳动法规定底薪和加班费是多少？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
深圳劳动法加班费多少,具体规定有哪些
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深圳劳动法加班费的支付是按照以下方式计算：加班的支付不低于工资150%的报酬；休息日安排劳动者加班又不能安排补休的支付不低于工资200%的报酬；法定休假日安排劳动者加班的支付不低于工资300%的报酬。...
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深圳劳动仲裁加班的基数到底是多少？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
江苏在线咨询顾问团
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佛山劳动法规定最低底薪是多少？加班费是怎么算？
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2010年佛山企业标准为920元。的计算方法是：用你的月工资除以21.75（这个是法定的月计薪天数）得出日工资，然后再除以8得出小时工资，然后你再根据你的实际情况乘以加班的小时数及倍数即可。平日加班是...
西藏在线咨询顾问团
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请问深圳劳动法加班工资标准是多少？
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你好，关于您问的深圳劳动法加班工资标准的问题可以参照以下回答。 加班工资是以劳动者正常劳动时间工资收...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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深圳最新劳动法计件加班费
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我国劳动法是有明文规定劳动者每周的上班时间时长的，也就是说用人单位是不能够强制性地要求劳动者加班，但...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动纠纷起诉费是多少
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郝科名律师|
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现在买社保一年要多少钱
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丘扬律师|
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劳动法中底薪加班费规定有哪些
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者...
江西在线咨询顾问团
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底薪是1750加班费按劳动法1.5倍算是多少
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1750/21.75*1.5*每天8小时之外的加班时间（1-3小时之间）...
贵州在线咨询顾问团
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那么在深圳劳动法平时加班规定是怎样的呢？
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深圳劳动法平时加班规定关于工资的计算方法每个公司可能还是有差别的。 如果按照每月21．75来计算的话...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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深圳社保怎么补缴费
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郝科名律师|
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深圳劳动法财务人员底薪大概多少
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赔付中涉及劳动者工资分为“原工资”和“本人工资”，各指不同。一、原工资工伤赔偿中的原工资，适用于停工留薪期，按《》第三十三条规定，工伤职工停止工作、治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，原工资不...
新疆在线咨询顾问团
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工厂底薪和加班费怎样算，劳动法有规定吗
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工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时...
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