什么情形适用于经济补偿金
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适用于经济补偿金的额情形有:按发生原因划分,以下七种情况用人单位需要向劳动者支付经济补偿金: 1、单...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>哪些情形属于仲裁员回避
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《仲裁法》第三十四条规定:仲裁员有下列情形之一的,必须回避,当事人也有权提出回避申请:1 (一)是本...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对属于经济补偿金仲裁庭不支持的情形有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询经济补偿金不支付的情形有哪些
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不需要支付经济补偿金的情形如下: 1、劳动者提出,双方协商一致解除劳动合同的; 2、劳动者被证明不符合录用条件的; 3、劳动者严重违反用人单位的规章制度的; 4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>给予经济补偿金情形
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适用于经济补偿金的额情形有: 按发生原因划分,以下七种情况用人单位需要向劳动者支付经济补偿金: 1、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>经济补偿金采取哪些形式
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经济补偿金的具体适用情形包括: 1、劳动者因用人单位的原因被迫解除劳动合同的; 2、用人单位主动提议...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
属于经济补偿金仲裁庭不支持的情形有哪些,律师怎么看
经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询哪些情形属于包庇罪
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询不予支付经济补偿金的情形有哪些
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1、不需要支付经济补偿金的情形包括:劳动者主动提议并与单位协商一致解除劳动合同的;劳动者因具有严重违纪、被依法追究刑事责任等情形而被单位单方面辞退的等。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金支付有哪些情形
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企业支付经济补偿金的情形有哪些,按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况: (...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对属于经济补偿金仲裁庭不支持的情形有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工能拿到经济补偿的情形有哪些
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一、解除劳动合同的经济补偿金有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金: (一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>经济性裁员的法定情形有哪些
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1、依据《中华人民共和国企业破产法》规定单位需要进行重整的。 2、用人单位的生产经营出现了严重困难的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者有哪些情形才能得到经济补偿金
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一、解除劳动合同的经济补偿金有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金: (一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到属于经济补偿金仲裁庭不支持的情形有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
支付经济补偿金规定的情形有哪些经济补偿
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应当支付经济补偿金规定的情形:劳动合同法第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>对于应当支付经济补偿金的情形有哪些
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应当支付经济补偿金规定的情形:劳动合同法第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>不支付经济补偿的情形有哪些?
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以下情形不需要支付经济补偿金: (一)协商解除 劳动者提出,双方协商一致解除劳动合同的; (二)过失性辞退 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; ...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形属于经济犯罪的立案标准
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对经济犯罪案件立案标准规定如下: 1、属于公安机关管辖。公安机关只能管辖法律规定的属于自己管辖的案件...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>经济补偿情况都有哪些
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经济补偿情况如下: 1、用人单位违法解除劳动合同的; 2、经劳动合同当事人协商一致,用人单位解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询裁员需要支付经济补偿金吗, 裁员要支付经济补偿金的法定情形有哪些
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裁员需要支付经济补偿金根据劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>不支付经济补偿金的情形
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按照有关规定,用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金的情形包括: 1.劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金。 2.劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到属于经济补偿金仲裁庭不支持的情形有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁和经济仲裁的区别有哪些
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二者区别如下: 1.适用对象不同。经济仲裁适用于平等民事主体之间的经济纠纷关系;劳动仲裁适用于个人与...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>安置补偿协议无效的情形有哪些
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询哪些情形属于经济补偿金范围的规定
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是劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不予支付离职经济补偿金的情形有哪些?
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依据《劳动合同法》 第三十九条规定解除劳动合同的,单位不用支付任何补偿金:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;1 (二)严重违反用人单位的规章制...
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