请假两个月社保是自己全部承担吗
图文1,606人已浏览
和单位请假两个月,请假期间,和单位的劳动关系依然存在,单位应该依法缴纳社保费用。和公司存在雇用关系,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>请长假社保公司部分谁来承担
图文850人已浏览
由单位承担,员工请假期间的社保也是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对如果请一个月全假,社保费谁来承担,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社会保障费谁承担
视频1,870人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询只交一个月社保后来没交
视频2,847人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询病假3个月社保谁承担
问答584人已浏览
病假期间的社保是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。如果公司不缴,可以向工会或劳动监察部门反映。社会保险由...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>辞职当月的社保费用应该谁来承担
图文10人已浏览
单位承担单位应承担的部分,员工承担个人应当承担的部分。员工离职的,单位应当及时办理停保手续,因为单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职后一个月社保由个人全额承担
图文12人已浏览
建议咨询社保局,希望帮到您...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果请一个月全假,社保费谁来承担,律师怎么看
保全费由谁承担的法律规定
视频9,008人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询二手房中介费谁来承担
视频1,150人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询社保个人承担多少
视频8,255人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请事假一个月的费用谁来负担
问答584人已浏览
员工请事假期间的社保,也是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。 社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>请长假社保公司部分谁来承担
问答584人已浏览
由单位承担,员工请假期间的社保也是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。 社会保险由用人单位和职工共同承担并...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果请一个月全假,社保费谁来承担,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期当月社保谁来承担
图文738人已浏览
合同到期不续签,养老保险、医疗保险、公积金有两种处理方式: 一、转入新单位接续下去,如果其间有一段时...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职后一个月的社保费用如何承担
图文368人已浏览
用人单位应当依法给劳动者办理社保缴纳,否则劳动者可以到用人单位所在地的社保局进行投诉。如果用人单位不...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一个月内病假请了15天社保要自己承担吗
图文589人已浏览
不需要,只要没有解除劳动关系,公司必须为员工缴纳社会保险,请假只会影响绩效工资和基本工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤赔偿由谁来承担
视频982人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询个人承担的社保计入什么科目
视频11,021人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到如果请一个月全假,社保费谁来承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在武汉离职当月社保费谁来承担?
问答584人已浏览
若员工是异动期后离职,可于次月先操作当月欠费注销,再办理停保手续。操作了当月欠费注销,注销的金额仍通过地税正常缴纳,系统将按照有关业务规则自动完成社会保险费待转金冲减和配账工作。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>2022年如果请假一个月社保怎么办
问答584人已浏览
员工请假期间的社保也是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。 社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于个...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不足一个月社保谁承担
问答584人已浏览
试用期不足一个月社保由劳动者所在公司承担。只要在劳动合同成立期间,就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工请假一个月,公司要员工承担全月保险,合法吗
图文5人已浏览
单位不可以停止缴纳保险。简单说:单位在劳动关系存续期间,也就是确立劳动关系之后、解除劳动关系之前,必...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>谁来承担劳务派遣社保费
图文356人已浏览
劳务派遣社保费由派遣单位来承担。劳务派遣单位有按照国家规定和劳务派遣协议约定,为被派遣劳动者缴纳社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
武汉自费交社保多少钱一月
视频1,632人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询听证费用由谁承担
视频2,456人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工请假一个月社保都由员工承担吗
问答584人已浏览
员工请假一个月,社保并不是都由员工承担的。在此期间内的社保要由单位和员工共同承担,而员工个人需要缴纳的部分,可由用人单位从员工的工资中代缴。 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工请假期间的社保费,谁承担
问答584人已浏览
员工请假期间的社保费,由用人单位承担。只要双方存在劳动关系,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。职工医保门诊报销比例:1、在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果请一个月全假,社保费谁来承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工请假两个月社保都由员工承担吗
图文2,353人已浏览
不是的。未解除劳动关系,社保就要按社会保险法办理,除养老保险按各自的比例承担外,其他均由用人单位承担...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>土地换社保能拿多少钱一个月?
视频8,323人观看
王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询2022年请假期间社保谁承担
问答584人已浏览
只要双方存在劳动关系,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定,劳动者每月缴存的社保费用由两部分组成,一是用人单位缴纳的,二...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司停工停薪放假社保费用谁来承担
问答584人已浏览
1、公司发放工资的做法合法; 2、社会保险的缴纳公司做法不合法,应有公司承担。 下附《工资条例》的相关规定, 第三十一条用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业,在劳动者一个工资支付周期内的,应当视同劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询