辞职年假折算是赔偿三倍吗?
图文325人已浏览
年假也可以叫做带薪年假,这主要是指在职工休年假期间,用人单位也是需要保障职工的合法权益,按照规定支付...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>年假离职是按三倍计算吗?
图文161人已浏览
年假离职是按三倍算。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对离职年假涨三倍赔偿么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
视频2,993人观看
邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
视频2,846人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询三倍赔偿三倍赔偿是赔付什么费用
问答584人已浏览
草案三审稿针对造成消费者或其他受害人死亡或健康严重损害的情形,规定除追究刑事责任外,明确受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。这...
广西在线咨询顾问团咨询我>>离职是否能按三倍赔偿?
图文93人已浏览
年假离职是按三倍算。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>酒店假期涨价三倍会违法吗
图文3,409人已浏览
酒店假期涨价是否违法并没有相关的法律依据来确定。 在市场经济的条件下,消费者与酒店之间的买卖关系,酒...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职年假涨三倍赔偿么?,律师怎么看
欺诈合同可以三倍赔偿吗
视频2,657人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询假冒伪劣产品十倍赔偿的依据
视频2,548人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,091人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询三年合同离职怎么赔偿
问答584人已浏览
一般来说,经济补偿金是指在劳动者无过错的情况下,用人单位解除或终止与劳动者的劳动合同时,根据法律规定的条件和标准,通过货币给予劳动者的补偿。根据《劳动合同法》第46条,有该条规定情形的,用人单位应向劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>虚假发货三倍赔偿怎么申请
问答584人已浏览
虚假发货三倍赔偿申请的流程: 可以对卖家发起违背发货时间承诺的投诉申请赔付。如果卖家已经对交易操作了“发货”,但是实际上未进行发货且和卖家沟通无法解决,建议可及时申请退款。退款成功后,可以对卖家发起违...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职年假涨三倍赔偿么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
虚假发货三倍赔偿怎样申请
图文439人已浏览
虚假发货申请三倍赔偿的方式为:向卖家申请赔付。卖家不愿赔付的,可以向人民法院起诉请求赔付。经营者提供...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>年假没休息按几倍赔偿
图文1,490人已浏览
用人单位未经职工同意安排年休假的,或者年休假天数少于应休年假天数的,用人单位应当按照职工日工资收入的...
陈忠律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>年假三倍工资要求
图文860人已浏览
一般春节法定假日是除夕到初四三,如果你是在这几天休的年假,那么就没有三倍工资;如果这几天你加班了,则...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>毁约合同赔偿几倍
视频1,664人观看
王如律师| 专职律师,8年经验在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
视频4,651人观看
黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到离职年假涨三倍赔偿么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
主动离职年假赔偿
问答584人已浏览
【年休假解除终止折算】《企业职工带薪年休假实施办法》劳保部令第1号第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的。 应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>离职年假赔偿标准
问答584人已浏览
公司不安排休假,应当支付工资报酬。既不安排休假又不支付工资报酬的,向劳动监察投诉。但职工辞职当年应享有的年休假为(当年度在本单位工作日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数,不足1天的不...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>三年的离职赔偿金怎么算
问答584人已浏览
离职三年的,公司应当支付三个月的工资作为经济补偿。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动辞职未休的年假可以要求三倍工资赔偿吗
图文113人已浏览
员工主动辞职未休的年假可以要求三倍工资赔偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>年休假工资是2倍还是三倍
图文1,037人已浏览
单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
药品管理法十倍赔偿
视频5,135人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
视频10,294人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询年假放假有三倍工资吗
问答584人已浏览
1,兼职是没有的。因为兼职不属于劳动关系,不适用《劳动法》的相关规定。2,一般来说,兼职法定节假日是否有3倍的工资,由兼职者与用人单位协商约定。3,法定假日享受3倍工资是《劳动法》中明确规定的。见该法...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>三倍赔偿怎么算
问答584人已浏览
草案三审稿针对造成消费者或其他受害人死亡或健康严重损害的情形,规定除追究刑事责任外,明确受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。这...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职年假涨三倍赔偿么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三无产品是赔偿10倍还是三倍
图文439人已浏览
三无产品一般可以要求赔偿三倍,如果经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,则应当按照消费者的要求增加赔偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司员工离职赔偿标准
视频3,227人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询过年哪些兼职可以放假三倍工资
问答584人已浏览
1,兼职是没有的。因为兼职不属于劳动关系,不适用《劳动法》的相关规定。 2,一般来说,兼职法定节假日是否有3倍的工资,由兼职者与用人单位协商约定。 3,法定假日享受3倍工资是《劳动法》中明确规定的。见...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后三年后离职赔偿
问答584人已浏览
发生工伤事故后,如果职工要求保留劳动关系的,仅能主张一次性伤残补助金和医疗费、停工留薪期待遇等工伤保险待遇;如职工要求终止劳动关系的,或者将来终止劳动关系的,可以主张支付一次性伤残就业补助金和一次性工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询