员工申请病假工资。医疗期后的病假工资怎么计算？
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员工病假工资的计算方法如下： 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定： （1）劳动合同有约定的，按不...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
应该如何鉴定医疗期和病假
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1、医疗期是法律概念，病假更多是生理上的概念。 法律上，医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师，5年经验在线咨询
医疗事故死亡应该如何赔偿
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朱红波律师|专职律师，12年经验在线咨询
员工病假病假工资如何计算病假医疗待遇算假
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根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于...
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如何计算病假工资?
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企业职工患病或非因工负伤，在医疗期内停工医疗累计不超过180天的，由企业发给本人工资的70%的病假工...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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长时间病假工资核算，长期病假工资如何计算？
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长期病假工资工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之七十；工作年限满十年和十年以上的，发给本人工资的...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
国家医疗期病假工资应该如何计算？，律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
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医疗过错主要责任比例应该如何分
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赵贺律师|
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上诉期限15日如何计算
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黄世皓律师|
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医疗期病假工资如何计算的，病假工资待遇是什么
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病假工资如何计算 病假工资的计算，首先要确定两个变量，一是病假工资的计算基数，二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本...
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医疗期满病假工资还需要支付吗？病假的工资如何计算？
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在国家规定的医疗期内的，用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资，但不能低于最低工资标准的80%。也就是说，用人单位可以在标准工资的60%至100%之间确定员工病假期间的...
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医疗期工资应该如何算法律应该如何规定
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在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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病假工资什么算？社工病假工资如何计算的，
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病假工资是有标准的医疗期间在6个月之内本企业工龄不满2年者病假工资为本人工资60％已满2年不满4年者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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丧假应该如何算计件工资
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劳动者依法享有带薪休丧假的权利，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。 在法律上规定的丧葬假工...
章法律师|
律所主任，8年经验
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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遇到国家医疗期病假工资应该如何计算？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工资如何计算，短期病假如何计算，病假工资怎么算知识
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短期病假工资的计算： 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发（1995）309号第五十九条规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资...
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病假或医疗期间的工资计算方法？
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按不低于厦门市当年度最低工资标准的百分之八十支付。目前厦门市最低工资为1700元/月。...
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病假工资计算基数应该如何确定
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病假工资的计算基数按以下原则确定：（一）有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位（职位）相对应的工资标准确定。集体合同（工资集体协议）确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同（工资集体协...
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职工病假有工资吗，病假工资如何计算的？
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员工请病假用人单位应当按规定支付工资。 1、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第3条规定：“企业...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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病假与医疗期的区别应该如何鉴定
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1、医疗期是法律概念，病假更多是生理上的概念。 法律上，医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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刑事案件的期间如何计算
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|
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劳动者请病假期间，如何计算工资，劳动者请病假工资应该怎么计算呢
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怎么算病假工资，根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾...
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职工医疗期满后病假工资怎样算？病假的工资如何发放？
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病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。 日工资并非完全是员工每天的工资，它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的...
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如果是病假工资计算要如何计算的？
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病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发...
张丽丽律师|
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工地突发疾病医疗费用谁承担
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郑晓明律师|
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如何计算职工医疗期工资?
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职工医疗期间应按正常工资标准计算待遇，可低于正常工资标准，但不低于最低工资标准的80％。当需要停止工作和医疗时，享受三到二十四个月的医疗期。...
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工资3000请一两天病假工资应该如何计算
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工资3000元，病假2天工资是2020.31元。计算公式：3000除以21.75等于1天工资，病假基数是80%：3000/21.75*2*80%=220.693000-220.69=2020.31。劳...
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