辞职后单位有权向我收取培训费吗
图文70人已浏览
辞职后单位是否有权收取培训费需要具体分析,如果在培训之前签订了培训协议,内容包括接受培训必须在公司满...
试用期内辞职用人单位培训费还要赔偿吗
图文99人已浏览
劳动者在试用期内辞职,如果违反了服务期的约定,不要赔偿用人单位的培训费,但要赔偿违约金,该数额不得超...
针对辞职时单位要交培训费吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位交的社保辞职了可以自己交吗
视频12,830人观看
单位交的养老保险辞职了可以退吗
视频5,674人观看
辞职时单位要求交培训费合理吗
问答584人已浏览
根据新的《劳动合同法》你只要提前向用人单位以书面的形式提出解除劳动合同,你就可以与用人单位解除劳动合同。至于培训费的问题,看你们有没有这方面的约定,如果没有约定,你不必要支付违约金。就算有约定培训费问...
劳动法辞职要交培训费怎么办
图文210人已浏览
劳动合同法中明确规定用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议...
辞职后培训费用要不要付
图文2,909人已浏览
辞职后培训费用要不要付,根据具体情况而定。用人单位支付专项培训费用,对员工进行专业技术培训的,可以与...
不明白,就问一问
辞职时单位要交培训费吗?,律师怎么看
单位辞职后社保医保怎样续交
视频9,997人观看
单位给交的五险一金辞职后怎么办
视频2,128人观看
从原单位辞职后社保怎么处理
视频4,172人观看
辞职要从单位收培训费吗?
问答584人已浏览
在劳动者辞职后,单位无权向劳动者收取培训费,除非用人单位与劳动者约定了服务期,且在这期间用人单位对劳动者进行了培训,则此时劳动者提前辞职的需要支付违约金,可按照培训的费用来适当地支付。...
辞职时单位要求交培训费用怎么办
问答584人已浏览
培训费用必须具有相关的费用凭证。 劳动合同法第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付...
针对辞职时单位要交培训费吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果辞职需要提供培训费吗
图文97人已浏览
如果双方约定了服务期,劳动者辞职是属于违反约定的情况,要按照约定赔偿违约金,即培训费。用人单位与劳动...
在培训期间内辞职算不算违法要赔偿培训费吗
图文248人已浏览
算违反劳动合同,且要赔偿培训费。在合同期内辞职,而且参加过公司组织的培训,那么必须在公司服务多少年的...
辞职是否要向公司付培训费
图文202人已浏览
若劳动者与用人单位签订服务期协议的,劳动者辞职时需赔偿公司培训费。根据法律规定,用人单位为劳动者提供...
辞职后社保怎么转移到另外一个单位
视频11,393人观看
培训机构营业执照如何办理
视频6,569人观看
遇到辞职时单位要交培训费吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职时单位不给培训费怎么办
问答584人已浏览
如果单位没有提供专项培训费用对劳动者进行专业技术培训(“专项培训费用”是指用人单位一次性或一年内累计为劳动者提供了超出企业年平均工资50%的费用的经费,“专业技术培训”是指为提高劳动者特定技能而提供的...
辞职离职要交培训费合法吗?
问答584人已浏览
若员工与用人单位签订服务期协议的,辞职后公司要扣培训费,是合法的;若不属于违反服务期约定的,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。侵犯劳动者合法权益的,可以向劳动行政部门举报。...
劳动法辞职要交培训费吗
问答584人已浏览
《劳动法》规定,若用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,且双方协商一致签订服务期协议的,劳动者辞职属于违反服务期约定,应当按照约定支付违约金。...
培训期间随时可以辞职吗
图文460人已浏览
培训期可以随时辞职。培训期一般就是还在试用期的阶段,劳动者可以与用人单位进行协商,协商一致或者在试用...
公司长时间拖欠工资,辞职要培训费
图文134人已浏览
公司长时间拖欠工资,辞职不需要支付培训费。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被单位辞退补偿标准
视频6,478人观看
军训收费合法吗
视频11,567人观看
单位离职有权要回培训费吗
问答584人已浏览
违约退休,公司有权退还培训费。 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,应当与劳动者签订协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
辞职后单位有权向我收取培训费吗
问答584人已浏览
如果在培训之前签订了培训协议,内容包括接受培训必须在公司满几年的条款的话,而自己辞职是在规定时间期限内,则需要向单位支付培训费。...
遇到辞职时单位要交培训费吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
培训费是否可以向单位索要
图文108人已浏览
单位无权索要培训费,根据法律规定,用人单位在招用劳动者时不得以其他名义向劳动者收取财物。公司根据自身...
十级伤残单位可以硬性辞退吗
视频1,798人观看
在辞职时公司要我交培训费违法吗
问答584人已浏览
视情况而定。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者达成协议,约定服务期限。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金金额不得超过用人单位提供的培训...
试用期辞职需要交培训费吗
问答584人已浏览
在试用期内离职的,劳动者一般情况下是不需要支付培训费用的,但劳动者和用人单位有约定的除外。用人单位可以在试用期期间为劳动者进行一定的培训,如果只是内部的培训,则劳动者提前离职,用人单位不能要求劳动者支...