我和单位签了劳动合同月工资春节期间放假没工资
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可以到当地劳动侦察大队投诉...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>我在单位请了病假,请问试用期职工病假怎么发工资吗
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病假工资怎么计算 1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对我和单位签的劳务合同,请问病假期间有工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法病假工资规定
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赵辉律师|专职律师,4年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询单位请的病假和病假的工资有什么不同呢?
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一是效力不同。医疗期由国家规章明确规定,具有强制性,而普通病假则是用人单位和劳动者双方“沟通”确定,没有强制效力。 二是保护的权益不同。医疗期保护的是劳动者工作的权利,及在医疗期内不被解雇。而普通病假...
海南在线咨询顾问团咨询我>>请问我同时在单位签的劳动合同和劳务派遣怎么办?
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劳动者同时在单位签的劳动合同和劳务派遣是不合法的,劳动者和用人单位建立劳动关系应当签订劳动合同,如果...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>想请病假,请问公务员长期病假工资吗?
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经医疗机构证明,确需长期休假的,经主管领导机关和人社部门批准,可以病休。那么公务员长期病假工资吗,超...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我和单位签的劳务合同,请问病假期间有工资吗,律师怎么看
劳务合同和建筑工程施工合同的区别
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询其间单位给我开病假工资合理吗
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工伤医疗期,用人单位依法应当支付停工留薪工资。如需帮助可面谈或电话联系。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>单位和我签订劳务合同没有买
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未签劳动合同需赔双倍工资:根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对我和单位签的劳务合同,请问病假期间有工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我和单位签了劳动合同,请问单位不给劳动合同怎么办
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《劳动法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我请病假一月了,在交社保的单位病假有工资吗?
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1、按照《关于调整北京市2024年最低工资标准的通知》规定,下列项目不作为最低工资标准的组成部分,用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我想要请病假,但是请问员工病假期间不发工资可以吗
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不可以的。在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到我和单位签的劳务合同,请问病假期间有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位克扣我病假期间的工资我怎么办
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如果劳动者有证据证明用人单位克扣其病假期间的工资的,劳动者是可以依据《劳动合同法》第38条规定情形之一的,以用人单位无故克扣工资被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我们公司有一名员工请了长期病假,请问病假期间能解除劳动合同吗
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公司在病假期间能否解除劳动合同是要针对具体情况而言的,一般来说有一个医疗期。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>我请病假一月了,在交社保的单位病假有工资吗?
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1、按照《关于调整北京市2012年最低工资标准的通知》规定,下列项目不作为最低工资标准的组成部分,用人单位应按规定另行支付:(三)劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金。若单位按照最低工资标准发...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>请病假和请事假的工资问题
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病假:企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资的70%的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在岗职I请病假期问有工资吗?请病假有没有工资?
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在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
居间合同的权利和义务有哪些
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询没有签劳动合同请病假, 没有正式劳动合同, 请病假会有工资吗
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1、病假期间用人单位是需要支付病假工资的,具体的多少需要根据你的工龄来计算。连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定事业单位长期病休期间有病假工资吗
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有病假工资。劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知规定:企业中长期病休、放长假和提前退养的职工(注:固定工),仍是企业职工,与用人单位保持着劳动关系,按照《劳...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我和单位签的劳务合同,请问病假期间有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我以病假为由请假,那事业单位歇病假还有工资吗?
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有工资的、一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同到期, 病假单位不续签
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1、如果你的病不是属于职业病,则不属于工伤,合同到期后公司可以不与你续签,但需要向你支付补偿金; 2、你在病假期间,公司应当向你支付病假工资; 3、医疗期内,若合同到期,公司不打算续签合同的,则合同期...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间单位按病假工资发放合理吗?
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工伤期间单位按病假工资发放不合理。职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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