企业定发工资应按时发放工资到什么时间
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企业定的工资必须按时以货币形式发放给劳动者,不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位未用货币支付的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>农民工工资应多长时间发放
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1、建议委托律师介入收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。这个是非常重要的,任何事情都需要证据。 2...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工资发放时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询什么时候发放工资,发放工资时间表
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关于工资发放时间的规定,法律规定是每个月必须发放一次工资,也就是说5月份工资最晚要6月底发放。《工资支付暂行规定》是劳动部在1994年12月6日发布的通知,自一九九五年一月一日起执行。《工资支付暂行规...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>没有及时发放工资,未按合同约定时间发放
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合同期工资未按规定发放,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>产假时间2021工资发放新规
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女职工生育享受98天产假。产前可以休假15天,难产的增加产假15天,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资发放时间,律师怎么看
求职创业补贴发放时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职工资什么时间发放,离职时间发放时间表
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【法律意见】 按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>的时间和工资发放
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一、二胎产假都是158天,产假是职工应享受权利,与身份无关。用人单位违反规定,不给予规定产假的,职工可以到工作地劳动监察部门投诉反映。以下链接提供监察指南及维权流程,建议点击查看,了解如何维护合法权益...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资发放时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资何时发放职工病假期间工资标准
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病价工资计算首先必须确定两个变量,一是病假工资计算基数,二是病假公司的计算系数。病假工资的计算基数一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>发放工资时间的规定有哪些?
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关于工资发放时间法律规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假期间工资如何发放,产假期间工资有哪些发放
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询安徽2021二建证书发放时间
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工资发放时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资发放计算工资有时间规定吗
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1、劳动法第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位通常在下个月支付上个月的工资,这是允许的,比如5月的工资在6月支付,如果拖过6月就违反50条规...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>不按时间发放工资违法吗
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违法,可以和用人单位协商,或者向当地有关部门申请仲裁。工资支付暂行条例规定:第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>产假时间2023工资发放新规
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女职工生育享受98天产假。产前可以休假15天,难产的增加产假15天,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。2021工资新规定是,扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报,并向纳税人提供...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>放假的时候工资怎么发放?
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企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司放假时工资发放办法
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公司放假期间工资发放规定:产假期间,用人单位未缴纳生育保险费的,按照女职工产假前工资的标准支付工资;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询发放工资时间有没有规定?
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发放工资的时间的规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人;如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付;单位实行周、日、小时工资制的,可按周、日、小时来发放工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>期间的工资应该发放多长时间?
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职工工伤住院期间单位应发基本工资,此外待遇,提供《工伤保险条例》相关规定供你参阅:第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资发放时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
清算期间员工工资发放
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依据相关法律的规定,企业破产清算时优先清偿破产费用和共益债务,清偿完这些费用后就是清偿企业员工的工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询约定发放工资的时间未发算拖欠工资吗
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1、单位在约定发放工资的时间没有发放工资,并不能说是拖欠工资。 2、法律规定,单位应该每月至少一次支付员工工资,那么在约定发放工资的当月内发放工资都不能算拖欠工资。所以员工不得以拖欠工资解除劳动关系。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>要求发放工资时间是什么时候
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用人单位应按约定的日期支付工资,且每月至少支付一次。即该月工资在下个月的约定的日期前必须支付。《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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