合同可以变更吗合同的问题
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合同可变更的情形有: 1、由合同性质和决定当事人一方可变更合同; 2、当事人双容方经协商同意,并且不...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>请问劳动合同是怎么变更的?
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劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同的变更问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询关于劳动者变更劳动合同状态的问题
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变更劳动合同,应当由劳动者和用人单位协商一致,变更后的合同由用人单位和劳动者各执一份。 根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行...
福建在线咨询顾问团咨询我>>关于变更法人要重新签订劳动合同的问题
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用人单位发生合并或者分立等情况,不需要重新签订劳动合同,原劳动合同继续有效。法定代表人变更也不需要重...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同变更付款方式的问题
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合同付款方式发生变更一般须经双方当事人协商一致,并且订立补充协议。变更后,合同变更部分取代被变更部分...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的变更问题,律师怎么看
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询施工合同变更的条件
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是合同变更
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同,劳动合同解除和变更问题怎么办
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劳动合同变更的条件: 1、订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,应变更相关的内容。 2、订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,应变更相关的内容。 3、提出劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>变更劳动合同的情形有哪些,劳动合同变更应注意的问题有哪些
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变更劳动合同的情形有: 1.订立劳动合同所依据的法律、法规已经修改或者废止; 2.用人单位经上级主管部门批准或者根据市场变化决定转产、调整生产任务或者生产经营项目等; 3.劳动者的身体健康状况发生变化...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的变更问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同履行完毕变更的问题
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合同履行完毕也是可以变更的。比如行为人与相对人以虚假的意思订立的合同,基于重大误解订立的合同,一方以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>中标后的合同主体变更问题
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中标后可在经过另一方的同意后变更合同主体。根据法律规定,经双方协商一致可以变更合同主体。但是通过招标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>关于合同变更或者解除的问题
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合同变更应该具备以下的条件, 一、存在着合同关系。 二、合同内容发生变化。 三、合同的变更需经当事人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同变更后原合同的效力如何
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询可变更合同的期限有多久
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到劳动合同的变更问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何处理劳动者劳动合同变更,补偿问题
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劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,工作时间每满一年发给相当于一个...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在变更劳动合同时注意什么问题?
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1、必须在劳动合同依法订立之后,在合同没有履行或者尚未履行完毕之前的有效时间内进行。即劳动合同双方当事人已经存在劳动合同关系,如果劳动合同尚未订立或者是已经履行完毕则不存在劳动合同的变更问题。 2、必...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司变更劳动合同主体的问题求帮助
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合同主体变更属于重大事项改变,需要和员工协商,员工不同意续签,按照法律规定解除劳动合同。 第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 ...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司变更合同是否生效的问题
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公司变更原合同生效,公司变更,并不影响合同的履行。公司变更是股份公司改组。改组的内容包括公司业务职能...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同变更的条件是什么劳动合同变更的程序是什么
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劳动合同变更的条件如下: 1、订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,应变更相关的内容...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同主体变更合同是否有效
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询合同是不是可以变更
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询什么是劳动合同变更, 变更劳动合同应该注意哪些问题和需要注意的呢
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劳动合同变更:是指在劳动合同履行过程中,合同当事人双方或单方依据情况变化,按照法律规定或当事人的约定,对原合同条款进行修改、补充的法律行为。 变更劳动合同,应注意以下问题: 1、必须在劳动合同依法订立...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同岗位变更是没有哪些问题的吗?
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劳动合同依法签订后,在履行过程中,劳动合同的条款能够变更吗?回答是肯定的。因为《劳动法》第17条对此有明确的规定。但是劳动合同的变更必须在“平等自愿,协商一致”的原则下进行,否则将会产生劳动合同变更行...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的变更问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
简述民事合同变更和劳动合同变更的异同点
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劳动合同属于广义的民事合同。劳动合同亦称劳动契约、劳动协议,一些国家称雇用(佣)合同,是指劳动者与用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同变更程序是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动合同怎么修改劳动合同变更需要注意哪些问题
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1·合同效力是法律赋予依法成立的合同所产生的约束力。合同的效力可分为四大类,即有效合同,无效合同,效力待定合同,可变更、可撤销合同。 2·劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更应注意哪些问题,编制劳动合同的几点注意
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1、必须在劳动合同依法订立之后,在合同没有履行或者尚未履行完毕之前的有效时间内进行。即劳动合同双方当事人已经存在劳动合同关系,如果劳动合同尚未订立或者是已经履行完毕则不存在劳动合同的变更问题。2、必须...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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