谁可以提供劳动合同的口头解除证据
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如果是劳动者提出的,由劳动者举证,如果是用人单位提出的,由用人单位举证。举证原则一般是谁主张谁举证,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>由谁提供口头解除劳动合同证据,法律上有哪些规定
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提供口头解除劳动合同证据主体:在劳动仲裁中,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据;对仲裁裁决不服的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对口头解除劳动合同证据由谁提供,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询由谁提供口头解除劳动合同证据,法律上有哪些规定
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提供口头解除劳动合同证据主体:在劳动仲裁中,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼,因用人单位作出的口头解除劳动合同而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>劳动者解除合同口头提前几日
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劳动者解除劳动合同需要提前3天或30天解除劳动合同,具体内容包括: 1、试用期内,劳动者可以提前3天...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无法提供解除劳动合同证明
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员工已经依法办理工作交接,公司就应该依法办理出具解除劳动合同的证明,否则属于违法行为,侵犯了劳动者再...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
口头解除劳动合同证据由谁提供,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询起诉离婚需要提供提供哪些证据
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳动仲裁劳动关系证据由谁提供
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申请劳动仲裁,由劳动者承担举证证明有劳动关系的证据。劳动合同、入职申请表这些都是劳动关系的证据。如果均没有,那么工资表、考勤表甚至加盖单位印章的体检表、收入证明等均可作为证据证明有劳动关系。如果还是没...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的解除由谁主动提出?
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《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 协商解除劳动合同的条件同变更劳动合同的条件一样,只要双方协商一致就可以提前解除劳动合同。 但是,哪一方首先提出解除的请求后果完...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对口头解除劳动合同证据由谁提供,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业犯法解除劳动合同要提供哪些证据?
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用人单位违法解除劳动合同的需要对劳动者进行经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>口头解除劳动合同没收集证据可以到劳动局投诉
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可以,但是没有相关证据,比较难。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>口头口供合同能随时解除么
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口头合同在一般情况下是可以随时解除的。根据相相关法律规定,当事人可以采取书面形式、口头形式或者其他形...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到口头解除劳动合同证据由谁提供,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同争议应由谁举证
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根据最高人民法院司法解释的规定,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。 可见,在劳动争议案件中,因用人单位解除劳动...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>怎么解除劳动合同口头
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直接跟公司或者上司提出即可。需要注意,单位口头解除劳动合同的行为是否成立、生效,应根据劳动者劳动合同被解除的客观事实和法律依据,来判断单位是否解除或终止解除劳动合同的行为。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>口头提出辞职算不算提前解除劳动合同
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在约定的合同未到期之前终止劳动关系,从法律上讲属于提前解除合同,不能说是终止合同。解除和终止,这二者有本质的区别。 你如果曾书面向公司提出过辞职申请,那么公司有理由认为合同提前解除,公司不用支付经济补...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>口头解除算是违法解除劳动合同吗
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口头解除劳动合同不一定属于违法解除劳动合同。 1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>贪污罪的证据由谁提供
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一般情况下贪污罪的证据都是由纪检委或者是与案件当事人有关联的来提供。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者提出解除劳动合同, 用人单位需要提供解除劳动合同的证明吗
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离职后,公司要出具离职证明。 离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也是劳动者申领失业保险金的重要资料。 《劳动合同法》第50条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除时提供的终止证明
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常州市劳动合同制职工解除终止合同证明要包含:用人单位以及劳动者双方的基本信息;甲方需要向乙方支付的赔偿金项目以及金额;赔偿金支付的约定时间;离职手续以及社保公积金的转移手续办理;对于违约情况的说明;对...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到口头解除劳动合同证据由谁提供,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定证据由谁提供
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工伤认定证据由用人单位提供。进行工伤认定申请的程序是职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询口头解除算违法解除劳动合同吗
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口头解除劳动合同不一定属于违法解除劳动合同。不过,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果不出具解除合同证明的,应当...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>口头提出的解除劳动关系
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?谁主张,谁举证,是劳动争议仲裁的一般举证规则。根据《劳动争议调解仲裁法》第六条的规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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