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离职拖欠工资，如何发起仲裁

2024-06-26 31人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：483

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专业分析
劳动者离职后，公司拖欠工资，那么有劳动合同的，应该先反映到就业局解决。没有劳动合同的，或者就业局不处理的，才提请仲裁委员会裁决，按照劳动合同法规定申请赔偿。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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