协商一致代通知金是否还要支付
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协商一致代通知金就不需要支付,因为协商一致,双方是通过意思表示一致,想要解除合约的,是合法的行为,所...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>即时辞退要不要支付代通知金
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并非所有辞退都可以获得代通知金补偿的,当用人单位以劳动者存在过错为由即时辞退的,是不需要支付经济补偿...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对代通知金一定要支付吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一次性伤残就业补助金由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询代收车船税一定要交吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同到期支付代理通知金,代理通知金约定一个月吗
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合同到期不续约的,不需要支付代理通知费。需要支付代理通知费的,必须符合法定条件。根据《劳动合同法》第四十条的规定,有下列情形之一的,用人单位可以提前30天书面通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月的工...
海南在线咨询顾问团咨询我>>单位未支付代通知金违法吗
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未支付代通知金是否违法需要分情况,公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在通知函中写明支付代通知金可以吗
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在通知函中写明支付代通知金是不可以的,根据《劳动合同法》的规定,用人单位解除劳动合同的可以选择提前三...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
代通知金一定要支付吗?,律师怎么看
违约方支付违约金后要继续履行合同吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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吴启纯律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询协商一致代通知金要支付吗,法律怎么规定的
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用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同,不需要支付代通知金。用人单位解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十条情形之一,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人而解除劳动合同的,应当支付代通知金。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>支付赔偿金还要支付代通知金吗,这是为什么啊
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用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,可申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对代通知金一定要支付吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工提前通知离职要支付代告金吗
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未提前告知离职,不要给代通知金。用人单位辞退劳动者需要支付代通知金情形:劳动者不能胜任工作,经过培训...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位支付赔偿金还用代通知金吗
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单位支付赔偿金不用支付代通知金,单位既然已经支付给劳动者最合理的赔偿就不需要应劳动者的请求再多支付相...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>代通知金支付情形有什么
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代通知金支付情形有: 1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>好友借款没有约定利息,还需要支付利息吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到代通知金一定要支付吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
个人提前结清离职一定要支付离职代通知金吗
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职工离职代通知金是不需要用人单位支付的。《劳动合同法》规定用人单位需支付经济补偿的情形有很多种,但适用代通知金方式解除劳动合同的却只有3种。该法第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在通知函中写明支付代通知金可以吗
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在通知函中写明支付代通知金是不可以的。代通知金不是法定概念而是一种通常称谓,它是指在符合《劳动合同法》第四十条的规定的情形之一时,用人单位没有选择提前30天以书面形式通知劳动者,而选择额外支付劳动者一...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>放假如何支付代通知金?
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1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的3、劳动合同订立时所依据的客观情...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金的支付标准上一个月可以吗
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代通知金的支付标准是上一个月是可以的,用人单位依照劳动合同法第四十条的规定,选择额外支付劳动者一个月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>支付代通知金还用再缴保险吗
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支付代通知金不需要投保险,要跟公司协商解决,如果之前没有签署任何协议的话,就不需要支付代通知金和经济...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
定金和订金一样吗
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李梦薇律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询单位强制支付代通知金合法吗
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不合法,应当支付代通知金的同时再支付经济补偿金。用人单位撤销、解散或者用工地点变更属于劳动合同依据的客观情况发生重大变化,应劳动合同重大变更致使劳动合同无法继续履行的,经与劳动者协商无法达成一致的,用...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单位支付代通知金包含绩效吗
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代通知金包括绩效工资,奖金及津贴等。代通金支付标准,应当以上个月的工资标准确定。如其上月工资不能反映正常工资水平的,可按解除劳动合同之前劳动者十二个月的平均工资确认。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到代通知金一定要支付吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位代通知金必须支付吗
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用人单位代通知金不是必须支付。终止劳动合同代通知金是指在劳动合同终止前,用人单位没有依法提前30天通...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询支付代征通知金怎么回事
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《劳动合同法》规定用人单位需支付经济补偿的情形有很多种,但适用代通知金方式解除劳动合同的却只有3种。该法第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>企业需要代付通知金吗
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以下几种情况下企业需要支付代通知金: 1、患病或因工负伤医疗期满,无法胜任原工作也无法胜任原工作,也无法胜任企业安排的其他工作。 2、无法胜任工作,经过企业培训或换岗后仍然无法胜任工作。 3、企业工作...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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