立即辞工立即走不给予解除劳动合同怎么办?
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辞职后单位不解除劳动合同劳动者可以向当地劳动管理部门申请劳动仲裁进行处理,如果造成违约的还需要赔偿违...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>拖欠工资多久可以解除劳动合同?能立即解除吗
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如果用人单位拖欠工资超过一个支付周期的,劳动者可以依法单方面解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对因病辞工可以立即解除合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询保管合同可以随时解除吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询有房屋托管合同可以立即解除吗?
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可以。房屋托管合同属于委托合同,受托人或者委托人可以随时解除该合同。因解除合同造成对方损失的,除不可归责于该当事人的事由外,无偿委托合同的解除方应当赔偿因解除时间不当造成的直接损失,有偿委托合同的解除...
江西在线咨询顾问团咨询我>>合同解除是否可以立即财产保全
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能申请财产保全,但需要满足一定条件,例如不进行财产保全,会造成申请人利益无法实现等。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职是否能够立即解除劳动合同
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劳动者提出辞职后办理好离职手续即为解除劳动合同。劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因病辞工可以立即解除合同吗,律师怎么看
缔约过失可以解除合同吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单方承租人可以解除合同吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被委托方可以随意解除合同吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询公司解除员工劳动合同后员工因为生病可以辞退吗?
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在实践中,只要员工因病不能上班,公司就可以立即解除与其的劳动合同,并根据法律规定给予患病员工一定的医疗期; 但最长不得超过24个月。医疗期满后,如果员工仍然不能在公司正常工作,允许公司解除劳动合同,但...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>合同没有生效可不可以立即解除合同
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合同没生效,可以解除合同。当事人协商一致,可以解除合同。如果有法定解除情形,也可以解除合同,其它情况下解除的,需要承担违约责任。 有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对因病辞工可以立即解除合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职后可以立即不工作吗
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提出辞职三十天后可不再上班。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>因病致残辞职后可以立刻走工作吗
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因病辞职可以立刻走吗:员工生病以后不能工作的,可以根据劳动法以及公司的规定,正常办理离职。员工生病也...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工旷工一天可以立即辞退吗
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员工旷工一天是否可以立即辞退应当根据实际情况而定: 1、劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询不付租金甲方可以解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到因病辞工可以立即解除合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
早孕可以自申主立即解除合同?
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解除合同的有效方式之一:协议解除协议解除的程序,是指当事人双方经过协商同意,将合同解除的程序。其特点是:合同的解除取决于当事人双方意思表示一致,而不是基于当事人一方的意思表示,也不需要有解除权,完全是...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>2022年拖欠工资多久可以解除劳动合同?能立即解除吗
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如果用人单位拖欠工资超过一个支付周期的,劳动者可以依法单方面解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>因患病,可以解除学校劳务用工合同吗?
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劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》劳部发(1994)481号第六条规定:劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同可以立即辞职吗,是怎么解释的呢
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1、针对没有签合同可以立即辞职吗的规定,没签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同未到一年没签可以立即辞职吗
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签了一年的合同还没上岗是可以辞职的。劳动者辞职,是不需要征得用人单位同意和批准的,劳动者辞职,只需要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退是合同终止还是合同解除
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工因病辞职可以立刻走吗?
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生病后不能工作了,可以正常办理离职。可以立马走。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>签了三年的劳动合同可以立即解除吗
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辞职即解除劳动法规定,试用期内需要提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因病辞工可以立即解除合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗?
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没签劳动合同离职是可以拿到工资的,可以根据用人单位的相关财务规定日期也领取合法工资,,劳动者辞职到期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哪些情形可解除工程合同
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询口头合同能立即解除吗
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口头合同可以随时解除。根据相相关法律规定,当事人可以采取书面形式、口头形式或者其他形式订立合同。当事人采取口头形式订立合同的,可以随时解除该合同。关于口头合同是否能随时解除的问题,还可以点击在线律师咨...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>合同解除后是不是就可以立即去除啊?
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合同不是只要违约就可以解除。 对于约定解除而言,双方在签订合同时,对解除事由的约定一定要慎重,不要将一般违约事项规定为解除事由,更不能将法律、法规禁止的事项规定为解除事由。双方当事人解除事由的约定,既...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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