企业临时工派遣员工属于正式的员工吗
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以前的劳务派遣主要用于招工人,干比较累的体力活或者服务性质的工作。有些单位的劳务派遣工由临时工转变而...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>临时工签什么协议合法
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临时工可以和用人单位订立口头劳动合同。 在法律意义上,没有临时工这个特殊界定,所有和用工单位建立劳动...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>针对正式员工签临时用工协议违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
协议离婚算正式离婚吗
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袁冰清律师|高级合伙人,4年经验在线咨询签订离婚协议书后,双方就正式离婚了
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刘云海律师|高级合伙人,14年经验在线咨询正式员工工资和临时工工资一样吗
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1、在单位是临时工可以享受到和同岗位正式工一样的工资待遇。 2、我国法律明确规定了被派遣劳动者,也就是通常所说的“临时工”,享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利,并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>临时用工协议一般签多长时间
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临时用工协议一般签六个月以下。订立临时用工合同可以写明:双方信息、合同期限,工作内容、甲方的权利与义...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>产假顶替的临时员工可以成为正式员工吗
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这种劳动关系的处理须在劳动合同中约定,受劳动合同法调整。如查劳动合同约定了顶岗期限是被顶替人休完产假...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
正式员工签临时用工协议违法吗,律师怎么看
签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询临时占用耕地堆放沙子违法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询把正式员工转成临时工,是否合法。
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因为你的父亲已经过了,如果补办养老保险的话,只能一次性缴纳15年的费用。建议通过诉讼的方式起诉用人单位,要求用人单位进行赔偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>企业临时工派遣员工属于正式的员工吗
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以前的劳务派遣主要用于招工人,干比较累的体力活或者服务性质的工作。有些单位的劳务派遣工由临时工转变而来,临时工可能没有签合同,而劳务派遣相对比较正规,一般会签订合同并办理相关保险等。在政府机关及企事业...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对正式员工签临时用工协议违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
协议工是临时工吗
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不管是协议工还是临时工都应签定劳动合同,根据法律规定,双方都应签订有固定期限劳动、无固定期限和完成一...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>企业雇用的临时用工用签劳动协议吗
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1、劳动合同期限 2、工作内容 3、劳动保护和劳动条件 4、劳动报酬 5、劳动纪律 5、劳动合同终止...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>临时工协议能签多久
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临时工协议能签多久法律并未规定,一般都是由双方自行约定,如果你使用临时工是属于非全日制用工方式。那么...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>临时工交社保吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,17年经验在线咨询遇到正式员工签临时用工协议违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司与员工签的保密协议正式
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用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定与知识产权相关的保守用人单位的商业秘密和保密事项。对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定劳动者解除或者终止劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>正式工可以转临时工吗
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正式工可以转临时工。所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为期限的合同工,又称为被派遣劳动者,相关法律规定被派遣劳动者享有与用工单位正式工同工同酬的权利,并赋予人社部门依法...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>产假顶替的临时员工可以成为正式员工吗?
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这种劳动关系的处理须在劳动合同中约定,受劳动合同法调整。如查劳动合同约定了顶岗期限是被顶替人休完产假上班为止,则有可能失去所顶替的岗位或工作。如果没有约定则由用人单位协调安排,可能继续现在工作,也可能...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>正式工之前的临时工算工龄吗
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临时工期间是算在工龄内的。临时工最后一次在本单位当临时工的连续工作的时间,可以与被录用为长期工以后的...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>怎么和临时工签协议?
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签订临时工合同时,劳动者要与用人单位就具体工资,工作时间等劳动者的权利义务,以及用人单位应当为劳动者...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询结婚前签婚前协议有用吗
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赵飞律师| 专职律师,6年经验在线咨询正式临时工工资标准
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第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定正式工、临时工要签订劳动合同吗
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目前没有正式工、临时工的说法。根据《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动者在该用人单位连续工作满十年的,除劳动者提出订立固定期限劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到正式员工签临时用工协议违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
能与临时工签协议生效吗
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临时工签合同生效。临时工一般指非全日制用工,可以与用人单位签订口头形式或者书面形式劳动合同。签订书面...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业雇用的临时用工用签劳动协议吗
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企业雇用的临时用工用签劳动协议吗的回答是第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工与公司签了正式合同,算是正式员工吗?
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合同工是指公司、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同通常采取书面形式,内容包括时限、任务及共有遵守的各项义务等。正式员工:即一些处于试用期的员工,通常公司聘请员工后,为了考察员工的事实上工作本领...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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