雇佣关系劳务关系受伤雇主是否有责任?
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工地雇佣关系受伤是有责任划分的。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>雇主关系,自己外出受伤与雇主有关系吗?
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你外出是因为要完成雇主交代的任务吗?如果不是就没有关系的。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳务关系雇主要为受雇方交社保吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员受伤雇主如何承担责任
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳务关系受伤雇主是否要赔偿?
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要。个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各...
河南在线咨询顾问团咨询我>>雇主与雇员的关系构成劳动关系吗
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然而,虽然保姆是家庭雇工的一种,但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为,与雇佣关...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务关系交通死亡雇主有责任吗
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劳务关系交通死亡雇主没有责任,交通死亡并非在从事雇佣活动中遭受的人身损害。目前尚无法律明文规定劳务关...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务关系雇主要为受雇方交社保吗,律师怎么看
雇主拖欠工资怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询雇佣关系怎么交社保
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1、依据我国相关法律的规定,雇佣关系不受劳动法的规定,所以雇主是可以不为雇佣方购买社会保险的,但雇主自愿购买的除外。 2、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系中雇员受伤算非雇佣关系吗?
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是民事雇佣关系,不是工伤,因为没有合法的用人资质,双方协商不成,应先对伤情进行鉴定,算清赔偿的数额,再到法院诉讼解决。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务关系雇主要为受雇方交社保吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系受伤怎么处理雇佣关系受伤有赔偿方法吗
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法律规定,在雇佣关系之中,如果雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇工受伤为什么雇主要负责
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在雇佣活动中,雇员遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。在雇主对雇工的管理活动中,雇员是为雇主完成工作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>个人雇佣关系受劳动法保护吗
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在私人间建立的雇佣关系,并不受《中华人民共和国劳动合同法》以及《中华人民共和国劳动法》的规范和限制,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳务关系雇主要为受雇方交社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系受伤小工有权要求雇主赔偿吗
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系能上社保吗?
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1、依据我国相关法律的规定,雇佣关系不受劳动法的规定,所以雇主是可以不为雇佣方购买社会保险的,但雇主自愿购买的除外。 2、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>保姆与雇主关系
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雇主与保姆之间的法律关系是服务合同关系。虽然保姆是家庭雇工的一种,但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为,与雇佣关系存在明显的区别:雇佣关系中雇员提供的是劳力,雇主支付雇员的仅仅是...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣关系受保护吗
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依法形成的临时雇佣关系是受法律保护的。当雇员提供劳务时,雇主就需要按约定向其支付劳务报酬;而雇员因提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇主和包工头是雇佣关系吗
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雇主和包工头不是雇佣关系。雇主和包工头是工程承包关系;包工头是指工程承包商,能把一项工程成本控制在工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询雇佣关系中受伤全责,雇主可以要求赔偿吗
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1、在劳动活动中,提供劳务的一方因劳动损害而承担全部责任。接受劳务的一方不需要承担赔偿责任。二、提供劳务一方因劳务给他人造成损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系有权利向雇主索赔吗
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有权利。法律参考: 第一条因生命、健康、身体遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的,人民法院应予受理。 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务关系雇主要为受雇方交社保吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主与雇员是什么关系?
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雇主与雇员是雇佣关系,具有管理与被管理的关系。 雇佣者,即雇主,在中文术语里面指老板,指雇请被雇佣者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司解雇怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询2020年雇佣关系雇员身亡雇主赔偿吗
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需要区分具体案件情况,如果该实际车主将该车辆挂靠其他单位经营,可以要求被挂靠单位承担工伤保险赔偿责任主体。如果有不明白之处,可以电话详细咨询。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系发生交通事故可以起诉雇主吗
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如果是在提供劳务的过程中发生的交通事故,可以主张雇主承担赔偿责任。否则无权主张。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任...
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