雇主与雇员的关系构成劳动关系吗
图文14人已浏览
然而,虽然保姆是家庭雇工的一种,但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为,与雇佣关...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>雇主与雇佣司机赔偿关系
图文17人已浏览
雇主与雇佣司机的赔偿关系如下: 1、发生交通事故,老板应当承担赔偿责任; 2、但是如果司机因故意或者...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对雇主与雇员是什么关系?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员受伤雇主如何承担责任
视频1,902人观看
任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询雇主拖欠工资怎么办
视频1,928人观看
郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询雇主与雇员发生人身损害雇员与雇员关系如何认定
问答584人已浏览
根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条雇主与雇员关系的规定。 第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>雇员关系中的雇主的认定
图文301人已浏览
认定谁是雇主得看谁是劳务的实际受益者。劳务的实际受益者是谁,谁就是雇主。雇员的工作增大了雇主获得利益...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇主关系,自己外出受伤与雇主有关系吗?
图文8人已浏览
你外出是因为要完成雇主交代的任务吗?如果不是就没有关系的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇主与雇员是什么关系?,律师怎么看
解雇员工赔偿标准
视频4,561人观看
李金涛律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询承揽合同与雇佣合同的区别
视频3,394人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
视频197人观看
李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询保姆与雇主关系
问答584人已浏览
雇主与保姆之间的法律关系是服务合同关系。虽然保姆是家庭雇工的一种,但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为,与雇佣关系存在明显的区别:雇佣关系中雇员提供的是劳力,雇主支付雇员的仅仅是...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>雇主与雇主保姆关系具有什么法律效力
问答584人已浏览
雇主与保姆之间并非劳动关系,而是家务服务雇佣关系,不同于单位与劳动者之间的雇佣关系。因此,发生伤害纠纷,不能适用劳动法。而只能依据过错原则,来判定双方该承担的责任。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇主与雇员是什么关系?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
车主与司机是雇主关系还是劳动关系
图文28人已浏览
要视具体情况而定,可能是雇佣关系,也可能是劳动关系。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>雇佣关系中雇主拖欠雇员工资,雇员可以要求赔偿吗?
图文14人已浏览
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>保姆与雇主法律关系
图文11人已浏览
保姆和雇主之间的关系是劳务关系。 保姆与雇主的法律关系是服务合同关系,而非雇佣关系雇佣合同,“即受雇...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>人身损害赔偿雇主如何承担责任
视频1,403人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司解雇怎么赔偿
视频2,035人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到雇主与雇员是什么关系?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2020年雇佣关系雇员身亡雇主赔偿吗
问答584人已浏览
需要区分具体案件情况,如果该实际车主将该车辆挂靠其他单位经营,可以要求被挂靠单位承担工伤保险赔偿责任主体。如果有不明白之处,可以电话详细咨询。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇主与雇员能算吗
问答584人已浏览
1、雇佣关系不能认定工伤,劳动关系条件下才存在工伤,提出工伤认定应当提交存在劳动关系的证明。r《工伤保险条例》r第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:r(一)工伤认定申请表;r(二)与用人单位存在...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇员损害雇主与雇主共同责任
问答584人已浏览
雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系
图文17人已浏览
雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系具体分析如下: 劳动关系中,用人单位应当依法为劳动者提供劳动保护...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>雇主与小时工有什么法律关系?
图文130人已浏览
小时工与雇主的法律关系一般属于劳动关系。劳动用工的形式包括全日制和非全日制两种,而非全日制就是指劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
雇人打人怎么判刑
视频1,383人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询故意雇凶伤人怎么定罪
视频587人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询车主与司机是雇主关系还是劳动关系?
问答584人已浏览
要视具体情况而定,可能是雇佣关系,也可能是劳动关系。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系中雇员受伤算非雇佣关系吗?
问答584人已浏览
是民事雇佣关系,不是工伤,因为没有合法的用人资质,双方协商不成,应先对伤情进行鉴定,算清赔偿的数额,再到法院诉讼解决。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇主与雇员是什么关系?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇司机开车撞伤人与雇主有无关系
图文24人已浏览
一、雇司机开车撞伤人与雇主有无关系 1、雇司机开车撞伤人与雇主有关系,具体情况如下: (1)雇员因故...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>物权与债权的关系是怎样
视频2,746人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询什么是承揽关系,如何区分雇佣关系与承揽关系?承揽关系与雇佣关系
问答584人已浏览
承揽关系是指承揽合同双方当事人基于完成一定工作未内容产生的法律关系。承揽关系不同于雇佣关系,它们有以下区别:承揽合同是指承揽人按照定作人的要求完成一定的工作并交付工作成果,定作人接受成果并给付承揽人报...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系,雇员工作期间受伤致残,雇主赔偿什么损失?
问答584人已浏览
根据我国法律规定,雇员工作期间受伤致残,由第三人过错造成的,由该第三人承担赔偿责任;非由第三人过错造成的,由雇主承担赔偿责任。赔偿损失的范围包括:医疗费、残疾补偿及其他费用。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询