劳务派遣出工伤应赔付谁?
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劳务派遣出工伤费用由派遣单位出。劳务派遣单位应当承担工伤保险的责任,与用工单位具有另行约定的从其约定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>谁来承担劳务派遣工伤责任?谁有责任?
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一、劳务派遣工工伤处理程序如下: 1、劳动派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救。 ...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动派遣工伤谁来进行赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤赔偿由谁来承担
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询劳动劳动局赔偿,劳动派遣工伤,怎么赔偿
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劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳务派遣、劳动力租赁,是指劳务派遣机构与派遣劳动者订立劳动合同,实际用人单位向派遣员工支付劳动报酬。劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣员工之间,但劳动力支付的事实发生...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>被派遣劳动者工伤需要赔偿的吗
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需要,工伤保险这样赔偿: 1、治疗工伤所需费用,从工伤保险基金支付; 2、需要辅助器具的,所需费用按...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>请问劳动合同法劳务派遣工工伤如何赔偿?
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劳动者发生工伤事故,可以找劳务派遣单位支付工伤待遇,也可以找用工单位支付工伤待遇。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动派遣工伤谁来进行赔偿,律师怎么看
劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询派遣合同与劳动合同的区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动派遣出现工伤工资谁来支付给员工
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>想了解派遣员工工伤由谁赔偿又要如何来赔偿
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1、对派遣员工而言,他(她)的用人单位是劳务派遣公司,工伤认定的主体是劳务派遣公司 2、但对劳务派遣公司而言,因派遣员工是在为要派单位提供劳务的过程中受到的伤害,一般情况下,劳务派遣公司和要派单位会在...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动派遣工伤谁来进行赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣工劳保用品谁来发放
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1、劳动保护用品由公司统一制定发放准则,各部门如有特殊情况须及时上报增加劳保用品发放明细,经部门经理...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年,劳务派遣工工作中受了伤,该找谁赔偿
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1、你可以让单位申请工伤认定,如单位拒绝赔偿,个人申请,期限为一年; 2、待伤情稳定后,如留下残疾,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动派遣工被辞退有赔偿吗
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劳动派遣工被用人单位违法辞退的,有赔偿。其在单位每工作满一年的,就能获得二个月工资的赔偿。但如果是因...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,8年经验在线咨询遇到劳动派遣工伤谁来进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
派遣劳务工受到工伤应由谁来负责?
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劳动派遣工人受工伤可以找派遣单位索赔。根据《劳动合同法》规定,单位违反本法规定的,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工劳动合同赔偿
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1、劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。就是以劳务派遣替代临...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工工伤死亡赔偿标准按什么进行规定
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(一)丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金 标准 (1)、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 (2)、配偶每月40...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者工伤赔偿由谁来承担
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根据《中华人民共和国公司法》规定,在有限责任公司解散过程中,清算由股东组成。清算组成员因故意或者重大...
孙二军律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>关于被派遣劳动者的工伤赔偿是什么
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被派遣劳动者的工伤赔偿和普通劳动者的工伤赔偿是一致的,具体的工伤赔偿标准为: (一)医疗费,从工伤保...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳务派遣公司工伤责任谁承担,劳务派遣
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劳务派遣公司和员工的关系是劳动合同关系,是真正的用人单位,工作地的用工单位和员工的关系只是劳务关系(借调关系),所以员工在工作时间发生意外伤害事故,被认定为工伤的应该由用人单位承担工伤责任。参照《工伤...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动派遣工伤连带赔偿如何解决?
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劳务人员工伤问题如何解决用工单位应负责工作场地、设施及环境的安全管理,提供必要的劳动保护条件,保证劳务人员劳动安全,避免发生工伤事故。劳务人员因公受伤时,按照劳动者工伤保险相关规定“职工被借调、聘用或...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动派遣工伤谁来进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣工被单位辞退赔偿找谁
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对于劳务派遣制员工遭遇违法解聘的情况,派遣机构应当依照相关法律法规的规定,以双倍的经济补偿金作为对该...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询派遣工劳动伤亡赔偿有哪些规定
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当时签订劳务派遣合同时没有进行约定,佣工方承担工伤损害赔偿责任,派遣公司承担连带赔偿责任,所以这时候积极主动帮助派遣职工办理向佣工方索赔对派遣方有利,否则员工可以起诉佣工方连带起诉派遣方。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>谁来签劳务派遣合同
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1、劳务派遣由劳务派遣机构与派遣劳工签订合同,将劳工派向其他用工单位,由其用工单位向派遣机构支付服务费用的用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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