农民工没有劳动合同，劳动局不管要怎样办
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
拖欠1000工资劳动局管不管
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1、和单位协商一致，单位支付员工工资； 2、向当地劳动监察大队投诉，经协调，单位支付员工工资； 3、...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
欠工资1万元内劳动局管吗
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
没签合同工商局不管
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如果用人单位没和你，那么不仅可以追讨，还可以要求。依据《》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无的，...
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没有签劳动合同劳动局能不能管拖欠工资的事
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先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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乱扣工资300元劳动局管不管
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乱扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉。公司扣发工资的，可以先行协商。当事人不愿协商、协商不成或者达成...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
打工没合同劳动局管不管，律师怎么看
劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师|
合伙人，17年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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股权转让合同管辖归谁管
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验
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劳动局会管没有签订劳动合同的员工吗
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有签劳动合同吗？没有签劳动合同劳动局是不会管的，劳动局的管理以劳动合同为基础。 如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔；...
陕西在线咨询顾问团
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给老板打工为什么劳动局不管
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如果只是给老板打工的，不管工程有没有完工，只管问老板要工资，劳动局不管有可能是你没有提供材料证明你们之间存在劳动关系，这里提及的公司不知具体指哪个公司，有可能是你跟这个公司没有直接关系（虽然在这干活，...
青海在线咨询顾问团
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劳动局管不管夏天高温施工
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劳动局是负责劳动者和企业之间的合同纠纷你的属于工程合同纠纷，还是按合同约定或者仲裁或者诉讼吧...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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寨里乡劳动局在那里，没有合同劳动局管吗
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有其他证据证实存在事实劳动关系也可以...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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我想辞工老板不给．劳动局管不管
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劳动者辞职只需提前30天通知用人单位，到期即可离职并要求结算工资，无需老板批准，但老板拒绝支付工资的...
章法律师|
律所主任，9年经验
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拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师|
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加工承揽合同纠纷管辖地
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黄世皓律师|
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遇到打工没合同劳动局管不管，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工厂不让签合同给劳动局能管吗
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向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。...
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正定打工找劳动局劳动部门管不了要工资
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因拖欠工资引起纠纷，可申请劳动仲裁。望您详细信息。...
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是给私人老板干活临时工没劳动合同，劳动局也不管
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要看私人老板是否有用工资质，如果是个体工商户，可以向劳动监察举报如果无照经营，那劝你还是换工作吧...
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劳动局管不管学生的劳动纠纷
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管理。只要是劳动纠纷，劳动局都可管理。用人单位未签订劳动合同，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，没有...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没有签劳动合同个人欠工资找劳动局管用吗
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有用。用人单位自用工之日起满一年仍未与劳动者订立书面劳动合同的，除在超过一个月不满一年期间向劳动者每...
张丽丽律师|
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拖欠工资劳动局不处理怎么办
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霍彩虹律师|
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小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|
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没有签劳动合同，劳动局一直拖着不给辞职，劳动局可以管吗?
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可以，劳动纠纷的仲裁时效是1年，超过1年劳动局不受理，1年以内的都受理。没签劳动合同的，可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。我国的《劳动合同法》：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同...
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员工打架辞退劳动局管吗？
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管的，这是不合法的，如果要次原因解除劳动合同的话，只能以严重违法用人单位规则制度，才能解除用人单位对劳动者的处理是按照本单位规章制度规定的程序办理的，并符合相关法律法规规定...
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私人老板没有合同劳动局管吗
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管的。用人单位不订立劳动合同是不合法的，劳动者可以选择向劳动监察部门投诉，也可以向劳动仲裁委员会直接...
孟金龙律师|
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
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劳动局管不管员工辞职的事
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员工履行法定的辞职手续以后，老板不同意出现纠纷，用人单位所在地的劳动局对此具有管理职责。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
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没有XX同劳动局会管嘛
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只要有其他证据能证明你与用人单位之间存在劳动关系以及存在劳动争议会受理的...
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