因查出艾X被辞退合法吗
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因查出艾滋病被辞退不合法,但是该工作不能由艾滋病病人从事的,用人单位依照法定程序解除劳动合同是合法的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>有相关规定内容说明因查出艾滋被辞退合法吗?
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根据《劳动法》第二十九条规定,劳动者患病或者负伤,在规定的医疗期内,用人单位不得解除劳动合同,也就是...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对因查出艾滋病被辞退违法吗,法律上的具体规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
有艾滋病能争取孩子抚养权吗
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询被查艾滋病能被辞退吗
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辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。 如果双方协定好给予相应赔偿后辞退是合法的,但是在规定医疗期内用人单位不得单方面辞退。 《劳动合同法》第四十...
香港在线咨询顾问团咨询我>>艾滋病被犯被辞退合法吗
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因查出艾滋被辞退不合法。艾滋不属于法律规定的公司可以辞退员工的理由。如果用人单位以此为由辞退员工,员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>艾滋病最新法律法规
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艾滋病法律法规为《艾滋病防治条例》。艾滋病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,采取行为干预和关怀救...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因查出艾滋病被辞退违法吗,法律上的具体规定,律师怎么看
一方出轨离婚法律规定
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询法院查封房产的规定
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询押金在法律上可以退吗
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王译锌律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司因查出艾滋病被辞退能管多久
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发现艾滋病被解雇是违法的。艾滋病不是法律规定的公司可以解雇员工的理由。如果用人单位以此为由辞退员工,员工可以要求用人单位赔偿非法解除劳动合同的赔偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>因查出艾X被辞退合法吗
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因查出艾滋病被辞退不合法,但是该工作不能由艾滋病病人从事的,用人单位依照法定程序解除劳动合同是合法的。 《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对因查出艾滋病被辞退违法吗,法律上的具体规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
艾滋病艾滋病隐瞒病人能触犯法律吗
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艾滋病人隐瞒病情,如果没有传播是不触犯法律。如果艾滋病人隐瞒病情触,对方在不知情的情况下被感染艾滋病...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作多年后感染了艾滋病,艾滋病教师会被辞退吗
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员工身患艾滋病,并不属于辞退员工的理由之一,单位以此辞退员工的话,是需要支付员工经济补偿或者赔偿金的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>艾滋病在医保卡上能查出来吗
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艾滋病在医保卡上不能查出来。 医保卡一般情况下不会记录艾滋病。医保卡只可以来报销,患者在平时生活当中...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同违约金的法律规定有哪些
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询换押的法律规定
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到因查出艾滋病被辞退违法吗,法律上的具体规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有相关规定内容说明因查出艾滋被辞退合法吗
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根据《劳动法》第二十九条规定,劳动者患病或者负伤,在规定的医疗期内,用人单位不得解除劳动合同,也就是不得解聘劳动者。根据这条规定的立法精神,艾滋病患者在医疗期内,用人单位是不能解聘的。但是,根据我国《...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>艾滋病病毒携带者被辞退合法吗?
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起因 2017年4月7日,谢鹏以入职招聘第一名的成绩进入内江市某公司,入职一个多月后,单位组织体检。医生被告知HIV抗体检测成阳性。后谢鹏收到了公司通知,“部门主任谈话说因为入职体检不合格,回家好好‘...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>艾滋病人被辞退是否合法
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一般来说,这是非法的。当劳动者符合下列情形之一时,用人单位也可以终止劳动合同,但应当提前30天书面通知劳动者: (1)劳动者生病或非公负伤,医疗期满后,不能从事原工作或由用人单位单独安排; (2)工人...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>拘留体检查出艾滋病还要收押吗
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拘留体检查出艾滋病,不予收押。患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>艾滋病人住酒店违法吗
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在我们国家,艾滋病患者与所有公民一样享有基本的人权和隐私权,这是不容忽视的基本权利。第二点,保护艾滋...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
网购七天无理由退货的法律规定
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何帆律师| ,4年经验在线咨询我国法律规定中甲类传染病有哪些
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询艾滋病教师会被辞退吗?
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员工身患艾滋病,并不属于辞退员工的理由之一,单位以此辞退员工的话,是需要支付员工经济补偿或者赔偿金的。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>得了艾滋病后被单位辞退合法吗?
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因查出艾滋病被辞退不合法,但是该工作不能由艾滋病病人从事的,用人单位依照法定程序解除劳动合同是合法的。 《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因查出艾滋病被辞退违法吗,法律上的具体规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我国法律规定有艾滋病可以保释吗
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以上是关于有艾滋病可以保释吗的相关解答,谢谢我国没有保释制度,提问涉及的情况可以适用取保候审。家人或...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>违章建筑拆除程序法律规定
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询因艾滋病公司可以辞退员工吗
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1、用人单位不能辞退检测出艾滋病的劳动者,要尊重和依法保护其平等就业的合法权利。 2、《艾滋病防治条例》第三条规定,任何单位和个人不得歧视艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家属,艾滋病病毒感染者、艾滋病...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>被测有艾滋病,能辞退工作吗
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发现艾滋病被解雇是违法的。艾滋病不是法律规定的公司可以解雇员工的理由。如果用人单位以此为由辞退员工,员工可以要求用人单位赔偿非法解除劳动合同的赔偿。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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