裁员补偿标准按最低生活标准吗
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用人单位裁员应当向劳动者支付经济补偿，裁员补偿标准并不是按最低工资标准补偿的，按劳动者在劳动合同解除...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
被裁员的工资可以按照最低生活标准发放吗？
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裁员补偿标准不是按最低生活标准，具体标准如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
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公司裁员的赔付标准
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王旭律师|专职律师，9年经验在线咨询
公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
工伤赔偿是按照最低工资标准是怎么处理的？
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。rr工伤职工的停工留...
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工伤期间工资是按照最低标准发吗
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工伤期间工资按以下方式发放： 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司裁员应该按照什么标准支付赔偿金?
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公司裁员应当向劳动者支付经济补偿金，标准为每满一年向劳动者支付一个月工资的补偿金。根据相关法律规定，...
章法律师|
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不明白，就问一问
公司裁员按照最低工资标准赔偿合理吗？，律师怎么看
佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师|
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公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师|
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|
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公司按照最低工资标准缴纳社保,合理吗,2023最新规定是什么
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公司按照最低工资标准缴纳社保是不合法的。 职工的社保缴费基数一般是按职工上一年度月平均工资（或个人上月工资）来确定，职工工资越高，社保缴费基数就会越高。...
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公司裁员是按照300% 赔偿吗
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工资收入的300%计算，用人单位应当保证职工享受年假，确因工作需要不能为职工安排年假的，经职工本人同意，可以不为职工安排年假，但应当给予补偿。职工无休假日数，单位应当按照职工日工资收入（包括正常工资的...
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工伤期间按照当地最低工资标准
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工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上...
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律所主任，9年经验
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公司补偿员工工资按什么标准
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
张神兵律师|
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没按最低工资标准发工资可要求多少赔偿
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没按最低工资标准发工资可要求应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 具体标准...
唐玉娟律师|
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商标侵权最低赔偿
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徐来福律师|
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上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师|
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遇到公司裁员按照最低工资标准赔偿合理吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资最低赔偿标准
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不符合最低工资标准。劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位...
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产假被公司裁员，裁员期间按照多少工资赔偿
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产假期间被裁员按照我国《劳动合同法》规定，公司应支付工人双倍赔偿金，经济补偿是按照工人在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给工人。6个月以上不到1年的，按1年计算不到6个月的，向工人支...
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公司按照最低工资发放工资最低工资不包含加班费吗
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最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。加班费是延长工作时间报酬，不可以计入最低工资。...
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公司裁员赔偿标准，我的公司裁员赔偿标准是多少
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对于公司裁员并未规定赔偿金，相关法律规定了补偿金。 1、自辞的，如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合...
张神兵律师|
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公司裁员试用期最新赔偿标准?
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(一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私...
章法律师|
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公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师|
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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
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黄世皓律师|
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2022年公司裁员是按照什么标准赔偿的
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《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资...
内蒙古在线咨询顾问团
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低于杭州市最低标准工资的按杭州市最低标准工资,这样的赔偿是否合理？
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最低工资标准与社保是二个概念，工资是职工上班所应取得的最低薪酬；而社保是指企业应为员工购买养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险共计五种保险，俗称“五金”，这是企业的法定义务，也是员工的法定...
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退休工资按最低标准发放合法吗?
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在现实生活中劳动者出现工伤的情形是非常多的，劳动者工伤严重往往需要住院治疗的，在住院期间，劳动者是有...
章法律师|
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
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工伤死亡赔偿是按照最低工资赔偿的吗
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不是按照最低工资赔偿的。是按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 依据《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补...
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公司裁员考核做最低工资
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从你讲述来看，单位存在违法之处：1、裁员30人需要经过当地工会，未经工会为违法；2、单位非过失性裁员，应支付赔偿金，从你的情况可要求单位支付相当于2个月工资的赔偿金。对于绩效的问题，如果单位存在这样的...
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