辞职的时候还有年假未休怎么办
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劳动者向用人单位辞职时,需要提前30天以书面形式通知用人单位。对于未休完的年假,劳动者可以选择在离职...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>未享受退休金到年龄被辞退怎么办
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劳动者未到退休年龄被用人单位辞退的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对被辞退时未休的婚假怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休什么时候办理退休手续
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询被辞退时未休的婚假该怎样办
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未休与并没有关系,没有任何补偿的。国家关于婚假的规定1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>未满一年被辞退还有年休假吗?
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未满一年被辞退是没有年假的。根据相关法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞退年假未休如何补偿
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如果符合年休假条件却又没有休假,劳动者可以要求补偿。 一、用人单位没有安排的,按以下办法处理: 1、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被辞退时未休的婚假怎么办,律师怎么看
被公司辞退五险一金怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询退休三年去世了退休金怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被辞退时未休的婚假要怎样办
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未休与并没有关系,没有任何补偿的。国家关于婚假的规定1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退时未休的婚假应该怎么样办
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未休与并没有关系,没有任何补偿的。国家关于婚假的规定1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对被辞退时未休的婚假怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离退休一年多被辞退怎么办
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用人单位不得随意辞退离法定退休年龄两年的职工。用人单位不得随意辞退任何职工。用人单位辞退职工,必须符...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假休多久要被辞退?
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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>退休返聘合同未到期被辞退
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退休职工不是法定劳动者,用人单位聘用的不是劳动关系,不受劳动法规调整。按《最高人民法院关于审理劳动争...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班没有签合同被辞退怎么办
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询办理退休手续的时间规定?
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倪一心律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到被辞退时未休的婚假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未休年假被辞退怎么办
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按原来工资发放,不得减少。没签订合同,可以主张未签订合同双倍工资差额,另可以以单位不缴纳社保理由解除,要补偿金。如果是单位单方面辞退你,你需要搜集单位辞退你的证据。未休年假,单位需要给付你未休年假工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>年假未休被辞退怎么办
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1,你没有和现在的单位解除劳动关系时,如果单位未给休年假,你可以要求单位支付给年假工资;如果有证据证明加班,可以要求加班工资;如果单位没有足额或没有为缴纳社保和住房公积金,你可以要求单位为你足额缴纳或...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞退未休婚假怎么办?
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未休与并没有关系,没有任何补偿的。国家关于婚假的规定1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>未婚先孕被辞退公司反悔怎么办?
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劳动者因未婚先孕被公司辞退的,属于违法辞退,可以通过下列途径来要求用人单位支付双倍赔偿金或者继续履行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>休产假的女工被辞退如何解决
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1、任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么办理退休手续
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询被无故辞退怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询休婚假被辞退怎么办的
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关于休婚假被辞退,具体去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>年假没有休被辞退未休年假被辞退怎么补偿?
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劳动合同解除红字终止是,用人单位没有安排休息的年休假,应当按已经工作时间进行折算,可以安排休息,也可以按未安排支付工资。 人力资源社会保障部 《企业职工带薪年休假实施办法》 第十条用人单位经职工同意不...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被辞退时未休的婚假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退的员工是否有权休年假
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可以申请年假,或者要求公司折现补偿。如果你符合年休假条件却又没有休假,你可以要求补偿。 一、用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司即将上市被辞退股权怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询被辞退时没有休完婚假,怎么办?
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婚假与辞职无关,没有任何补偿。国家关于婚假的规定1、根据法定结婚年龄(女性20岁,男性22岁)结婚的,可以享受3天的婚假。2、符合晚婚年龄(女23岁,男25岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>休假被辞退怎么办
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《企业职工带薪年休假实施办法》: 第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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