保安给一半加班上班一俩个不给加班合法吗
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保安工种，属于不定时工作制。这是一种特殊工种，不能以8小时工作时间来确定薪金。用人单位一般另以合理的...
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加班调休合法吗，法定节假日加班吗
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师，4年经验在线咨询
法定节假日上班不给加班费只是后期给你补一天假合理吗
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劳动者属于企业高管、外勤人员以及其余符合不定时工作制岗位的劳动者，与用人单位签订不定时工作制的情况下，用人单位安排劳动者加班，可以不支付。注：加班，即使是不定时工作制，也应该支付劳动者加班费。不定时工...
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法定节假日上班吗法定节假日上班吗
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不合法、按照法律规定，法定节假日上班是要3倍工资的。 ：《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每...
刘伟长律师|
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节假日加班不给加班费，而是调休，这样合法吗？
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法定节假加班要支付加班费，无论调休与否。双休日加班可以调休。...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
法定假日俩人上班给一个人加班费合理吗，律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
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劳动法加班费金额标准
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刘星律师|
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保安给一半加班上班一个个不给加班合法吗
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保安工种，属于不定时工作制。这是一种特殊工种，不能以8小时工作时间来确定薪金。用人单位一般另以合理的劳动定额和其他考核标准，保安给一半加班上班一俩个不给加班合法吗来确定劳动者的工作和休息时间。对不定时...
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六日上班没有加班费而且法定假日上班也没有加班费
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《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排...
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节日加班还要补一个班合理吗？
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根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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加班法定假日
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根据我国法律规定，法定节假日加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。标准如下： （一）安排劳...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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法定假日加班不给加班费给调休，应该给补休几天。
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工作日和法定假日加班补休违法。对于加班不给加班费补休的问题，根据《劳动法》第四十四条规定，用人单位依...
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加班费怎么支付
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史素红律师|
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加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|
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节假日加班不给加班费违法吗,法律上有哪些规定
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节假日加班不给加班费违法。用人单位在休息日安排劳动者进行工作的，应该按照有关规定支付劳动者劳动报酬，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。如：在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二...
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公司节假日加班只给一倍加班费这样合不合理？
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规定》第十三条第（一）、（二）、（三）款规定的在符合法定标准工作时间的制度工时以外延长工作时间及安排休息日和法定休假节日工作应支付的工资，是根据加班加点的多少，以劳动合同确定的正常工作时间工资标准的一...
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用人单位在节假日加班和职工节假日加班，合法吗
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，...
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法定节假日和公休日加班费一样吗？
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加班费计算：法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日加班工资=月...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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我想问一下法定节假日加班调休了还给加班费么
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法定节假日加班调休了还给加班费。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，并...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|
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不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师|
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两人上班有一个请假算加班吗
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两人上班有一个请假不算加班。加班，是指用人单位在法定工作时间之外，安排劳动者工作的情形。两个人从事同项工作，其中一人请假，与加班没有必然联系，没有安排延长工作时间的，不算加班。《中华人民共和国劳动法》...
新疆在线咨询顾问团
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加一个人上班一个开除合理吗
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不合理，可以申请劳动仲裁，希望能帮到你...
辽宁在线咨询顾问团
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个人工作日加班自愿加班吗
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答复：公司的做法基本合法。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师|
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节日加班还要补一个班合理吗?
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根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
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关于法定假日上班不给加班费的劳动仲裁
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关于法定假日上班不给加班费的劳动仲裁：用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，...
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