做一休二轮班制上24小时休48小时加班费如何计算
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。每周超过44小时...
24小时倒班制工作时间规定
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倒班是指因为工作需要,有一些单位需要24小时或者更多时间生产不停歇作业,所以需要有几个班次进行轮流的...
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火车站退票窗口是24小时营业吗
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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法律规定工时制度大年初一上24小时班应该算几天上班?
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正常工作是8小时,法定节假日加班是三倍工资。...
我上24小时,休24小时,算加班吗?
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不允许劳动者连上24小时的班。 劳动法规定我国实行每周五天,每天8小时的工作时间,如须加班,必须经劳...
上24休24小时叫什么班
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二十四小时班。用人单位要求加班的,应当向劳动者支付延长工作时间的报酬,支付不低于工资的百分之一百五十...
不明白,就问一问
7乘24小时轮班制度,律师怎么看
电信诈骗24小时之内报案可以追回吗
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家人被公安机关带走,超24小时没回家该怎么办
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临时乘机证明怎么取票
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强制加班24小时是否违法
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当然是违反劳动法的劳动法第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理...
上班12小时的制度合法吗
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上班12小时不合法。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,超过八小时的都按加班算。工作十二个小时的,劳动者可以对超过劳动时间的部分主张加班费,不支付加班...
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合同签7×24小时合法吗
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若员工每工作24小时可享有相应的24小时之休息权利,并且这是由用人单位向当地劳动行政机关提出申请,且...
交警24小时值班么?
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交警24小时值班,具体可以咨询当地的交管部门。人民警察的任务是维护国家安全,维护社会治安秩序,保护公...
工作24小时休息24小时加班应该怎么样算
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综合计算工时制,超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。 劳动...
公司罚款制度合法吗
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公司股份制度怎么分配
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小时轮班算不算加班
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根据《国务院关于职工工作时间的规定》(1994年2月3日国务院146号令发布,1995年3月25日修订)第三条:职工每日工作8小时,每周工作40小时。 超过以上规定,算加班。...
报工伤须要在24小时内的备案制度?
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工伤事故24小时报告制度是指用人单位在事故伤害后24小时内向市人力资源和社会保障局工伤保险科报告事故的相关情况。 劳动者发生工伤事故,单位应当在劳动者受伤后30日内申请工伤认定;单位不申请的,劳动者本...
粮食轮换制度
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中央储备粮实行均衡轮换制度,每年轮换的数量一般为中央储备粮储存总量的20%至30%。中国储备粮管理总公司应当根据中央储备粮的品质情况和入库年限,提出中央储备粮年度轮换的数量、品种和分地区计划,报国家粮...
上24小时晚上16小时算加班吗
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加班时间是按实际工作时间计算的,如果你是周末加班,按照下面公式计算: 基本工资21.75天8小时×2...
中小学教师轮岗制度目标
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中小学教师轮岗分为在学区内和跨区两种方式。在学区内,在同一所学校连续任教满6年的专任教师原则上应交流...
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员工违反公司制度可以辞退吗
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医疗纠纷仲裁制度的法律适用
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上班7小时算加班吗
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关于加班费问题,一个月正常工作时间174小时,如果超过,为加班,就超过时间数可以主张加班工资。 未缴纳保险,如果是农民,可以主张赔偿。如果是居民,可以主张补缴也可以主张赔偿(赔偿额较低,一般基本工资的...
上班24小时合理吗
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不合理。每一周的法定工作日为:5天(原则上:自每周一至周五,周六和周日为工休日完全适用政府机关和事业单位).一年的法定工作日为:365天/年-104天/年法定工休日-10天/年法定节假日=251天;每...
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加班24小时工资如何算
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有值班费的夜班不计算加班的。你有双休日,就说明你的实际工作日不会超过22.5天~ 你的工资=基本工资...
认罪认罚从宽制度有什么规定
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上24小时休息24小时下班休息24小时被辞退, 加班费是否应该全额支付
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1,你说你现在工作是工作24小时,休息24小时,如果是这种情况的话,你们公司实行的工作制度应该是综合计算工时工作制,否则,不可能打破这种常规的做法,如果是实行这种工作制度的话,需要当地的劳动部门进行审...
每周12小时上班制度是不是违反?
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关键看你的工作性质。依据《劳动法》第四十二条:有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制:(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;(二)生产设...