公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
图文1,192人已浏览
可以,如公司转型导致劳动合同的订立基础发生变更的,员工与公司单位协商不成的,用人单位可以与其解除劳动...
公司转让员工有赔偿吗?赔偿多少
图文579人已浏览
如果没有对劳动者的工作造成影响的话,一般来说是不会有赔偿的。公司转让,属于投资人变更,作为用人单位的...
针对公司转型员工怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
视频3,396人观看
公司解散怎么赔偿员工
视频1,127人观看
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
问答584人已浏览
可以,如公司转型导致劳动合同的订立基础发生变更的,员工与公司单位协商不成的,用人单位可以与其解除劳动合同,除了需要额外支付一个月工资之外,还需要根据员工在本单位的工作年限向其支付经济补偿金。...
公司转让股权公司员工能赔偿吗
图文111人已浏览
不能。公司股权转让,并不影响公司的正常经营,如果没有违反《劳动合同法》规定的赔偿、补偿情形,不存在赔...
关于公司裁员未转正员工的赔偿
图文154人已浏览
公司裁员未转正员工的按工作年限来补偿,满一年给一个月工资,不满一年按一年计,不满半年给半个月工资,标...
不明白,就问一问
公司转型员工怎么赔偿,律师怎么看
正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,183人观看
员工工伤公司有哪些赔偿
视频4,288人观看
公司员工离职赔偿标准
视频3,244人观看
公司大量裁员公司转型到底怎样赔偿劳动者
问答584人已浏览
1.应该支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 2.《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人...
公司转型被辞退赔偿怎么算
问答584人已浏览
用人单位无故辞退劳动者的,是应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
针对公司转型员工怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工工伤后怎么向公司赔偿?
图文133人已浏览
员工工伤恢复期间应该保留劳动者的职位和工资待遇,也就是留职留薪。一般来说,工伤期间的薪水发放以伤者上...
怎么计算公司公司辞退员工赔偿
图文92人已浏览
公司辞退员工补偿金的计算是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
公司裁员公司如何赔偿员工
图文170人已浏览
公司裁员不赔偿员工,只补偿员工。根据相关法律规定,补偿金额根据在本单位工作的年限决定,工作得越久,补...
公司解散员工赔偿多少
视频1,448人观看
公司破产会给员工赔偿吗
视频4,835人观看
遇到公司转型员工怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工转让公司公司该如何赔偿
问答584人已浏览
公司转让,属于投资人变更,作为用人单位的公司依然存在,新的投资人依法承继之前投资人的法律义务,老员工的利益并未因为转让受损。根据《劳动合同法》规定,不影响劳动合同的履行,公司无需向员工支付经济补偿金。...
公司解雇员工怎么赔偿, 公司解雇员工怎么赔偿, 怎么赔偿员工的损失
问答584人已浏览
一、公司解雇员工,公司是否需要赔偿,以及如何赔偿要根据具体情况来确定。二、用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双...
规定裁员职工转型劳动者怎么赔偿?
问答584人已浏览
1.应该支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 2.《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人...
公司辞退员工,员工要赔偿公司吗
图文254人已浏览
一般情况下不需要,除劳动者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的的情况外。...
公司破产怎么对员工赔偿
图文90人已浏览
公司破产的,对员工不是赔偿,而是补偿。企业依法宣布破产之后,应当向员工支付相应的经济补偿金。经济补偿...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤怎么找公司要赔偿
视频730人观看
公司违规开除员工如何赔偿
视频652人观看
员工跨转型可以得到赔偿吗?
问答584人已浏览
员工不愿意购买社保,用人单位应与员工多沟通或者解除劳动合同,如果超过规定时间不为员工购买社保,用人单位将会承担行政责任和承担民事赔偿责任。 1、对于不愿意缴纳社会保险的员工,企业可以在员工手册中作为录...
公司股权转让怎么赔偿员工,怎么规定
问答584人已浏览
法律分析 公司股权转让通常是不需要对员工进行赔偿的。但劳动合同因此解除、终止的,公司应当赔偿员工经济补偿金,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准计算。...
遇到公司转型员工怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工不愿意赔偿员工怎么争取赔偿
图文155人已浏览
如果公司单方面辞退,又不愿意支付经济补偿金,又不愿意协调处理的,可以向当地劳动人事和争议仲裁院申请劳...
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,263人观看
公司转型要裁员,我们可以拿到多少赔偿
问答584人已浏览
1、如果单位是违法解除,劳动者可以要求支付;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《》第三十九条规定的情形,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》第四十条、四十一条...
中小型公司辞退员工应该怎么样赔偿才好?
问答584人已浏览
你可以申请赔偿的。《》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳...