劳动争议如何计算应诉时效
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仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>如何计算劳动争议申请时效期
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计算劳动争议申请时效是:当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起1年。按照《劳动争议调解仲裁法》的规...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动争议的申诉时效是如何计算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询2022年如何计算劳动争议申请时效
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劳动争议的仲裁申请时效是一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算;当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议时效的计算和认定
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劳动争议时效的计算方法是:提出申诉、仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何计算医疗争议诉讼时效
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我国法律规定,医疗事故的诉讼时效为三年,具体的算法是自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议的申诉时效是如何计算的,律师怎么看
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询车祸诉讼时效如何算
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赵贺律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动争议劳动争议申诉诉讼时效申诉时效多久,劳动争议
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劳动工资纠纷的上诉期为一年。劳动关系存在的,劳动工资纠纷的仲裁期限不受一年仲裁期限的限制;但劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议过了仲裁时效还能索要赔偿吗,劳动争议的诉讼时效如何计算
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不能继续索要赔偿了。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定,劳动...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议的申诉时效是如何计算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议诉讼时效是怎么算的,具体时效是哪天
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劳动争议诉讼时效的计算:诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超过申诉时效的劳动争议怎么处理
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一些当事人由于种种原因而耽误了申诉时效,仲裁委员会应当区别情况,分别处理: 1、对无正当理由超过申诉...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请劳动争议仲裁的程序是如何的
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申请劳动争议仲裁的程序:申请人在规定仲裁时效期间内提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离婚房产争议起诉时效
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到劳动争议的申诉时效是如何计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申诉劳动争议的时间怎么算,时效是多久
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劳动争议申诉时效规定:劳动争议申请仲裁的时效期为一年,自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算;劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限制;对仲裁裁决不服的,可...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>该如何把握劳动争议仲裁的申诉时效
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根据《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议适用于劳动仲裁法的哪些争议,仲裁时效的起算时间如何计算
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依据劳动仲裁法第二条规定,劳动关系适用于以下劳动纠纷: 1、因确认劳动关系发生的争议; 2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; 3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; 4、因工作时间...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁申诉书如何写?
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劳动争议仲裁申诉书有以下书写要求:应写明劳动者和用人单位的基本身份信息和证件信息;事实、理由以及劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动争议是否有诉讼时效
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确认劳动关系的争议是适用诉讼时效的,同时也适用仲裁前置的规定,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠款诉讼时效怎么计算
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询党员的党龄如何计算
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动争议申请仲裁的时效为多久, 劳动争议申请仲裁时效应该怎么计算
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根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七规定,劳动争议申请仲裁的时效为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。具体条款如下:第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁中,劳动合同终止日如何计算,劳动争议申请仲裁时效的起算
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劳动仲裁中,劳动合同终止日应该从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年 详细法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议的申诉时效是如何计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议案件如何确认被害人的起诉时效
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劳动争议发生后,劳动者申请劳动仲裁的应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>数罪并罚是如何计算刑期的
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动争议双方争议超过申诉时效如何处理?
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一些当事人由于种种原因而耽误了申诉时效,仲裁委员会应当区别情况,分别处理: 1、对无正当理由超过申诉时效的劳动争议,当事人就丧失了申诉的权利,仲裁委员会不予受理。 2、当事人因不可抗力或者其他正当理由...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议申诉时效如何规定的,法律的规定是什么
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的无时效限制,劳动关系终止的应当自劳动关系终止之日起一年内提出。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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