三个人的岗位现在定两个人合法吗
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不属违法,因无法鉴定你一个人是干的两个人的活,还是三个人的。但是工作时间是有规定的。超过该时间必须得...
公司一边岗位招工一边裁员是合法的吗
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公司依法裁员的,可以一边裁员一边招工,是合法的。合法裁员应当满足以下条件:裁减人员二十人以上或者裁减...
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社保个人承担多少
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问五险一金个人和单位的比例是多少
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单位要求个人要承担50%,合法吗?
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不合法的,可以拒绝并到劳动部门投诉。...
公司违法是法人代表一个人承担吗?
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公司违法应该由公司的主要负责人、领导者来承担相应的法律责任。...
五个担保人一起承担应承担的最大债务是多少
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存在五个担保人的,如果当事人之间对担保的债权有份额约定的话,则按照约定的份额承担责任。如果没有份额约...
不明白,就问一问
一人承担多个岗位是合法的吗?,律师怎么看
代位继承承担债务吗
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刑法承担刑事责任的年龄一般是多少岁
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第一顺位继承人平分吗
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岗位单位交一般个人交的比例是多少
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统筹部分20%、个人部分8%(可能存在地区差异,供参考)...
是用单位承担的保险和个人承担的保险填的吗
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地税申报中的社会保险费都是当月申报当月的,你必须到地税拷贝一个社保软件,缴费多少社保软件会自动生成的。社保申报也有最低申报基数和最高申报基数的。...
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养老保险个人承担的部分单位交纳合法吗
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养老保险个人承担部分单位交纳合法。 用人单位的缴费基数为本单位职工工资总额,职工个人缴费基数是按照职...
同岗位工资不一样合法吗
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在企业中,基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的...
政府购买岗位和公益性岗位是一样的吗?
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不一样。公益性岗位优先安排困难人员或特殊群体,而政府购买公共服务岗位是为了促进大学生就业。公益性岗位...
个人债务需要夫妻承担吗
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第一继承人的配比是多少
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个人支付部分由单位承担是否合法
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如果单位愿意负担,且不违反相关法律规定的,属于合法行为。如您确实需要提供法律服务的,建议与本律师预约时间当面咨询解决问题。...
同一岗位一个分好几种不同待遇的合法吗?
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是合法的,如果觉得不公平,劳动者有权拒绝签订。《劳动合同法》中没有关于待遇不同而作出约束的相关条款。《劳动法》有“同工同酬”的相关条款。《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。...
顶岗的人是否要承担法律责任
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1、企业的法人代表在不同的场合要承担不同的法律责任,种类多样。譬如,在代表该企业的场合,其个人签名即导致企业承担责任的后果;如果企业破产并负有个人责任,法人代表会受到将来再办企业时的诸多限制;如果企业...
三个一次性赔偿哪个是单位承担
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根据实际情况而定。员工发生工伤后,可以主张的赔偿项目根据伤亡情况的不同可以分为以下两种情况: 1、员...
岗位承包合同具有法律效力吗
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员工签订的承包合同,如果当事人有民事行为能力,是真实意思表示,不违反法律强制性规定和公序良俗的,具有...
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个人承担的社保计入什么科目
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担保人承担连带责任的法律规定
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生育津贴是个人承担还是单位承担
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生育津贴归个人所有。 生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况: 在实行生育保险社会统筹的...
请事假一个月,是自己全部承担,还是个人交个人,单位交单位的?
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按照社会保险法的规定办理,具体咨询社保部门...
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出纳岗位提供担保合理吗?
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出纳岗位提供担保不合理,用人单位不得要求员工进行提供担保,如果是公司要为他人提供担保的,应当依照公司...
担保人死亡继承人是否需要承担责任
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用人单位随意调动劳动者的工作岗位,合法吗?用人单位调岗是否合理
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这个不合理。从《劳动合同法》的规定来看,用人单位是不能随便调动劳动者的岗位的。因为,劳动合同订立阶段,劳资双方处于一种谈判状态,地位平等,双方协商确定劳动者的工作岗位,一经确定即对劳资双方当事人产生约...
因病在岗猝死用人单位因承担的法律责任
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职工加班提早下班猝死算工伤吗 《工伤保险条例》规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,并按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;根据相应情况,还可按照本...