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公务员学位延缓三个月可以入职吗

2024-04-30 16人已浏览

丰培铭律师专职律师

天津东方律师事务所

擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

近期30天评分：5.0 服务人数：177
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专业分析

关于学历证书延迟发放对就业影响的几个关键因素需要特别注意：第一点：具有研究生或博士研究生学历并通过了答辩但尚未颁发对应学位证书者，需要慎重考虑就业问题。因为这些人无法凭借暂时没有获得的学位证书来申请入职。第二点：公务员考试对于取得相关证件的时间具有严格而详尽的规定。通常情况下，这一时间要求在公告公布之日起生效且在资格审核阶段进行监督。因此，候选考生必须确保自己有权完整获取所需的所有证书，以便在有限的截止日期之前通过资格审核，否则会由于未能满足报考职位的要求而失去参加面试的机会。第三点：对于应届毕业生来说，尽管学历证书和毕业证书的领取期限定为七月底，然而在实际上岗之前未能获得其应有的学位证书将导致岗位录取宣告无效。根据《中华人民共和国公务员法》第十一条公务员应当具备以下条件：具有中华人民共和国国籍；年满18周岁不满35周岁，本科毕业生毕业研究生、博士生（非在职）年龄可放宽至40周岁以下；拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行；具备正常履行职责的身体条件，具备符合岗位要求的文化程度和工作能力；法律规定的其他条件。报考特殊职位的考生，还应具备职位所要求的特殊条件。

法律依据

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