男人陪产假休完要不要扣工资?
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男的陪产假不扣工资,男方陪产假一般为十五日至二十五日,我国法律中并未明确规定男方陪产假天数,而是根据...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>男职工陪产假工资扣不扣?否会正常发工资?
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由于陪产假是法定的,所以,男士休陪产假,用人单位同样需要向职工支付工资。陪产工资支付的方式有以下两种...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对请陪产假工资要怎样算,要扣工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询陪护假扣工资吗陪护假的工资是怎么算的
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会扣的若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>男人陪产假期间工资怎么算男职工陪产假
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1、陪产假工资照发。 2、一般来说,相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定,具体要看各地方、各企业的实...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>请假扣全勤还要扣工资吗
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请假扣了满勤还扣当天工资。 除非是婚丧假或者是年假等带薪休假。 如果请病假的话用人单位是可以扣除全勤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请陪产假工资要怎样算,要扣工资,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询请事假病假扣发工资吗?请病假要不要扣工资?
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请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 《劳动法》关于员工休假的条款: 第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条:对实行计件工作的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工请一天病假工资怎么算,请病假需要扣工资吗
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一、病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80% 病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对请陪产假工资要怎样算,要扣工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我请了10天的小产假,请问工资要怎样算?
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劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》劳险字(1988)2号第一条规定:女职工怀孕不满四个月流产...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>陪产假工资应该如何算
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陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种: 1、若是用人单位有为职工买生...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司放假了,请假如何算,要不要扣我工资
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你所说的放假是指什么假如果属于公司没有定单而放假法律规定:非因劳动者原因造成单位停工停产在一个工资支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到请陪产假工资要怎样算,要扣工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
陪产假有工资吗?有的话陪产假工资怎么计算?
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一、陪产假工资结算方式 陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种: 1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>陪产假工资怎么算陪产假工资单位不发怎么办
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陪产假的工资单位不发可以向当地的劳动监察投诉,也可以向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。陪产假期工资的支付有两种形式, 1.单位给缴纳生育保险的,并符合按相关当地政策可以申领生育津贴的,员工资...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>上个月请十天陪产假月工资2400陪产假工资应该怎么算的
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这个要看企业经济能力支付的,有些私企业,一般在期间不发工资(员工没劳动嘛),要交的,等员工办理好育津贴后,除了扣掉社保的个人部分,其它钱都给员工,毕竟这钱是社保生育险支付的。当然也有的只发(考虑到女职...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>产假绩效工资要扣吗
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产假不一定扣绩效。 如果用人单位为女职工参加了生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准计算...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>陪产假期间的工资怎么算呢?
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男职工在陪产假期间的工资照发,即按照劳动合同约定的标准计算。用人单位不得因此降低其工资。而陪产假的期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询包工头无资质要怎样承担责任
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询员工请事假扣多少工资,请事假要扣多少工资
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对于员工请事假怎么扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定。 我国《劳动法》及法规对事假工资无具体规定,对病假工资在...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定的病假扣工资吗, 请病假要扣工资吗, 请病假要扣多少工资呢
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【法律意见】请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请陪产假工资要怎样算,要扣工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请陪产假需要哪些资料
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陪产假需要提供《结婚证》和《出生证》。职工实行晚婚的,在法定婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询陪产假工资被扣了怎么办
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根据现在法律规定不扣工资的男员工的陪产假不扣工资 陪产假又称为护理假,多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南省。陪...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>请病假两天工资要扣了算三天工资吗?
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劳动者请病假两天,只要劳动者能提供医院的住院证明和诊断证明的,用人单位是不能克扣其病假期间的工资的,用人单位克扣劳动者三天工资是不合理的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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