应该如何样劳动合同才能自动解除
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劳动合同的解除，是指劳动合同订立后，尚未全部履行前，由于某种原因导致劳动关系提前消灭。可以说，员工进...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
签劳务合同有效吗，怎样签订劳务合同才有效
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劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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遗嘱应该如何写才有效
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动者应该怎么签订劳动合同, 才能签好合同, 如何签订劳动合同有效
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1、在签订劳动合同之前应尽量清楚用工单位是否为合法经营的单位，有无用工主体资格。否则，既使双方签订了劳动合同，因违反法律规定而无效;2、合同中应明确工作内容、条件、地点、职业危害、安全生产状况、劳动报...
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合同怎样才有效，对合同的效力应该如何约定
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合同生效要件有以下几个： 1、当事人在订立合同时具有相应的民事行为能力。订约主体不合格，所订立的合同...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同薪酬补充协议应该如何写才有效？
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《合同／协议》的补充协议 甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方） 本协议中的所有术语，除非另有...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
劳动合同如何鉴订才有效应该怎样办，律师怎么看
怎么才算有效合同
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验
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怎样合同免责条款才会有效
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闫丁律师|
专职律师，5年经验
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如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|
专职律师，5年经验
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合同应该如何样拟订，应该如何样才可以立即生效
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合同成立后，能否产生法律效力，能否产生当事人所预期的法律后果，要视合同是否具备生效要件。合同生效应当具备以下要件。 （1）合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力合同当事人必须具有相应的民事权利...
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如何签订合同才有效 合同怎样签才有效？
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当事人具有相应的民事行为能力：这是当事人了解和把握合同的发展状况及法律效果的基本条件；当事人意思表示真实；不违反法律或社会公共利益；合同标的须确定和可能。...
广西在线咨询顾问团
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劳动合同应该如何终止才合法？
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【劳动合同终止条件】《劳动法》第二十三条规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同是无效的，该如何避免签订无效劳动合同
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避免签订无效劳动合同的方法有： 最关键的是在签订劳动合同时要坚持合法的原则，即在当事人双方协商确定劳...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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未续订劳动合同该怎样办怎样续签劳动合同
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劳动合同到期后，仍然在该公司工作。可以去找人力资源部或办公室管人事的专员续签劳动合同。企业与劳动者可...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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怎样签电子合同才是合法有效的
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刘征鑫律师|
高级合伙人，11年经验在线咨询
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|
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遇到劳动合同如何鉴订才有效应该怎样办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同有争议应该如何样办劳动合同有
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劳动法第四十条规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也...
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如何签订一份具有法律效力的劳动合同，如何订立劳动合同才是有效的
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一、一份具有法律效力的劳动合同 首先在签订劳动合同的程序应符合法律规定，并且应当采用书面形式予以确认，合同至少应一式两份，双方各执一份，劳动者当妥善保管自己的劳动合同。用人单位在与劳动者订立劳动合同时...
湖南在线咨询顾问团
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应该如何样劳动合同才能自动解除
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劳动合同的解除，是指劳动合同订立后，尚未全部履行前，由于某种原因导致劳动关系提前消灭。可以说，员工进入公司的程序和途径都是一样的，可是每个员工离职的原因和情形却千差万别。 根据《劳动合同法》的规定，劳...
内蒙古在线咨询顾问团
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如何签订合同才有效的
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合同要按照下列方式签才有效： 1、签订合同的当事人必须具有签约能力； 2、合同当事人的意思表示必须自...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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如果没有签订劳动合同,应该如何证明劳动事实
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未签订劳动合同的，可以通过以下方式证明劳动关系： 收集工资卡、工资存折、工资条或其他工资支付记录，或...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动合同复印件有效吗
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朱雪杰律师|
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
老板不履行劳动合同应该怎样办才是有效的
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【法律意见 工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔。 公司未签劳动合...
北京在线咨询顾问团
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劳动合同劳动局鉴定才有效吗
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想了解劳动合同需要鉴定吗答案是不需要通过劳动局鉴定的。劳动合同是用人单位和个人自己约定的合同，但是必须依照劳动法制定。如果用人单位的用工合同违法了劳动法，你可以向劳动部门举报。...
西藏在线咨询顾问团
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应该如何变更合同才有效
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如果经由合同的当事人协商一致，变更合同的，并且变更的内容明确具体，变更的主体具有相应的民事行为能力；...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
如何算有效劳动合同，应该如何处理
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劳动合同有效的条件《劳动合同法》未明确规定，参考《民法典》应当满足以下条件： 1、用人单位与劳动者具有相应的民事行为能力（劳动者年满16周岁，用人单位依法成立）； 2、出于真实意思表示（不得以欺诈、胁...
重庆在线咨询顾问团
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劳动合同怎么签才合法如何签订劳动合同
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1.劳动合同的合法签订应该按劳动合同法的规定来参照执行，参照《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动...
安徽在线咨询顾问团
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