我现在砖厂砖厂停了三四个月了不发工资，怎么办
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可以到当地劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
在工厂做保安做了10个月无故被开出赔几个月的工资
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用人单位无故辞退劳动者属于违法解除劳动合同，无论工作多久，都应当按经济补偿金的二倍（本单位工作年限每...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
针对在纺织厂做了三个月了发了两个月的工资，最，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
社保交了几个月在哪里查
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何帆律师|，4年经验在线咨询
换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
在纺织厂工作一年发了两个月的工资正常吗?
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拖欠、克扣工资，可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助，或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉，也可以向工会反映。解答满意请好评。...
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我在工厂做了两个月，我自离了，请问自离有工资嘛？
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应当支付你工资的。。。。。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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老板搬厂后不发工资欠了两个月的工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
在纺织厂做了三个月了发了两个月的工资，最，律师怎么看
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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个税漏申报了一个月可以补申报吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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社保断了五个月还能补交吗
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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拖欠工人工资不给，干了三个月前两个月发了，最后一个月不干了
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建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理。...
山东在线咨询顾问团
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在工厂做了半个月，不做了，不给发工资怎么办？
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确认劳动关系，用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下： 1、双方签订的劳动合同； 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
天津在线咨询顾问团
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我在厂里做了两个多月不想做了要不到工资怎么办？
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去申请仲裁解决。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不发工资，辞职两个月了
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可以与公司协商解决，如果公司拒绝协商，可以相劳动部门投诉，或者提起劳动仲裁。 因为只要劳动者提前三十...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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医保断了两个月第三个月续了
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养老保险和医疗保险中断2个月，会影响享受医保待遇。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保，自缴纳职工医...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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北京社保断了几个月可以补吗
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
遇到在纺织厂做了三个月了发了两个月的工资，最，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
到了这个月才发工资,所以连续发了两个月的工资,那么当月发了两个月工资怎么扣个税呢?
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1.有明细申报对应综合申报，没有什么特别好的办法规避。 2.两个月工资视同一个月的合并征税，不过你可以换种方式，把其中一个月的工资以年终一次性奖金的方式发放，这样就规避了多缴税的问题。 3.个人所得税...
吉林省在线咨询顾问团
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在厂里做了两个月签了合同能辞工吗
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试用期提前3天，非试用期提前30天可以辞职。...
吉林省在线咨询顾问团
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做了两个月，辞工了老板不发工资，说下个月才发怎么办。
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这个建议尽量协商处理，协商不成可以去或申请...
湖南在线咨询顾问团
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我在一个厂里做了一个月，不想做了工资能拿到吗
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记住了， 合同是保护个人的，不是保护公司的， 公司与你签订劳动合同，是为了规定上头检查，因为国家规定...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我现在在工厂上班做了三个月了不给我辞职
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提前一个月书面申请离职...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
医保断交了6个月可不可以补
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李娟律师|
专职律师，4年经验在线咨询
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验在线咨询
两个多月了，没发工资
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单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...
宁夏在线咨询顾问团
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在加工厂干了三个月工资就过不去了
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不合法，应当支付工资，到劳动部门投诉...
广东在线咨询顾问团
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离职两个月了工资还一直在发
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首先我们要明白的是，如果你从原来的公司离职了但他们却还是把工资打到了你的银行账户里，这很有可能是因为...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|
专职律师，4年经验在线咨询
在厂里做了一个月就走了会有工资吗?
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工资是劳动者付出劳动应得的报酬，单位必须给付。...
安徽在线咨询顾问团
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请了两个月病假两个月有发工资吗？
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(1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：①连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发；②连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发。...
新疆在线咨询顾问团
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