没有劳动合同口头辞职后还需要签劳动合同吗
图文197人已浏览
劳动者在没签劳动合同时口头辞职,如果用人单位有下列情形的,合法:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>没有劳动合同口头辞职怎么办? ?
图文171人已浏览
没有劳动合同口头辞职有法律效力。双方没有订立劳动合同的,劳动者随时可以辞职,不需要提前声明,同时可以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对没有签劳动合同口头离职有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,196人观看
彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询口头订立的合同有效吗
视频1,222人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询口头辞职,但没有签劳动合同,有用吗?
问答584人已浏览
未签订劳动合同口头辞职有效,劳动者可以随时终止劳动关系,但劳动者非法终止劳动合同造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。签订劳动合同的,劳动者应当提前30天书面通知用人单位,并在试用期内提前3天通知用人...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>口头约定工资没有签劳动合同
图文28人已浏览
口头约定工资没有签劳动合同,没有法律效应。 用人单位与劳动者存在劳动关系那么在发生劳动当日就必须订立...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没有签劳动合同,不签劳动合同可以离职吗?
图文21人已浏览
首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同口头离职有效吗,律师怎么看
担保合同口头协议有法律效力吗
视频1,478人观看
王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同签字后没有按手印生效吗
视频12,136人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询口头合同的风险有哪些
视频607人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询劳动合同口头约定有没有效的
问答584人已浏览
没有书面劳动合同,口头约定的合同也是算合同的,知识要注意其有效性。如果有口头约定并且有证据能够证明存在劳动关系的话,在劳动纠纷案件中劳动者的合法诉求也是可以得到支持的。 可以认为口头协议也是合同的一种...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签口头协议有效力么
问答584人已浏览
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 首先,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 其次,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 最后,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同口头离职有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同口头解除劳动合同
图文134人已浏览
没签劳动合同口头辞退的处理方式:自用工之日起未超过一个月的,用人单位不需要支付双倍工资,属于过失性辞...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>口头答应离职没签字解除劳动合同违法吗
图文251人已浏览
口头答应离职是不符合法律规定的。正规的做法应该是单位给劳动者出具书面的证明并交与劳动者一份,单位留存...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签劳动合同可以口头辞职吗,有没有相关的法律规定
图文11人已浏览
没签劳动合同可以口头与用人单位协商辞职。 《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>跟公司没签合同直接离职合法吗
视频1,942人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
视频6,082人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到没有签劳动合同口头离职有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
口头答应离职没签字可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
口头答应离职没签字解除劳动合同是无效的。用人单位应当出具解除劳动合同通知书,劳动者可以要求单位支付加班费,继续履行劳动合同,协商不成,可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决。 根据《劳动合同法》第...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>口头口头合同没签字怎样表达合同有效
问答584人已浏览
我国法律规定的合同订立的形式,其中就包括口头形式,也就是说我国口头合同是合法有效的,当然法律、行政法规强制规定要书面合同的除外。 口头订立的合同也受法律的保护,其有效与否与书面合同的判断标准一样。 即...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有签就离职
问答584人已浏览
员工虽然没有与单位签订劳动合同,但是在单位的安排以及规章制度下工作,与单位已经建立了实际的劳动关系,应该提前三十日以书面形式通知用人单位,如果是试用期的话提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同口头通知有没有效啊?
图文15人已浏览
劳动合同法第五十条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动者与单位没签书面合同口头约定有效吗?
图文14人已浏览
一、劳动者与单位没签书面合同口头约定有效吗? 1、劳动者与单位没签书面合同口头约定没有效力。 《劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,355人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询分公司签合同的有效吗
视频1,821人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2022年口头劳动合同有效的吗
问答584人已浏览
口头约定的劳动合同一般情况下是无效的,不得要求提供担保或以其他名义收取财物,但是在法律特别规定的情况下是有效的。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕后劳动合同离职自动签劳动合同有效吗
问答584人已浏览
怀孕后劳动合同到期的会自动顺延到法定情形消失为止,顺延期间不需要另外签合同。法定情形消失后,双方需要续签的,需要重新签订劳动合同。 《劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同口头离职有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
口头辞职没有签合同能下岗吗?
图文166人已浏览
不可以,用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求其承担赔偿责任。但是劳动者辞职也应当按照...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>空白合同上签字有效吗
视频6,795人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询买卖合同口头约定没签有效吗
问答584人已浏览
没签书面买卖合同,口头约定为真实意思表示,且双方合意,一般是有效的。但是,一旦发生纠纷,需要举证证明口头合同,一般证明会比较困难。所以,应当尽可能订立书面形式的合同。根据2021年生效的《民法典》第四...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,自动离职有工资吗,没有劳动合同怎么办理离职手续
问答584人已浏览
劳动者自动离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询