公司解除员工,员工怎样保护自己权益
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对照劳动法规定看公司解除行为是否合法及单位是否,按劳动合同及劳动法等规定履行用人单位义务,再与单位协...
员工中途离职,怎么维护公司利益
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如果因为员工的私自离开给公司造成了经济损失的话,那么企业有权利以《劳动合同法》中“违法解除劳动合同”...
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公司让员工自己出钱交社保
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如何维护自己的合法权益
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员工自己离职怎么维护用人单位权益
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收集证据,按照制度确定旷工,依法解除劳动合同,停发所有待遇;如造成损失的,可以索赔。...
职工维护自己权益的政策
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关注职工诉求,加强民主管理,切实维护职工合法权益,是一个有效化解矛盾,充分调动职工积极性和创造性的途...
公司外包了员工怎么维护自己
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现如今,我国有关部门对于劳动者权益保护方面的立法及执行措施已日益强化与完善。在面临企业裁员的困境时,...
不明白,就问一问
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员工擅自离职如何赔偿公司损失
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公司员工离职赔偿标准
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实际施工人怎样维护自己的合法权利
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公司强制员工加班, 员工维护自己的权益, 需要通过什么途径维护权益
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结果就是劳动者不服,通过法律途径维护自己的合法权益。用人单位不得强迫劳动者加班,强迫劳动者加班属于违法,劳动者应当收集证据到劳动监察大队投诉或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动合同法》第二十九...
公司克扣我的绩效工资怎么维护自己的权益
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绩效工资属于奖金的一种,用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度,用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。 有两个途径可以要求支付工资: 1、劳...
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公司倒闭不赔偿员工应该如何维护自己的权益
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公司倒闭公司不赔偿是合法的,但是应当补偿劳动者。公司不补偿的,劳动者可以进行仲裁。根据相关法律规定,...
员工维护自己的权益去哪个相关部门
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县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。员工维护自己的权益去劳动行政部门。...
劳动者员工辞职被扣押金,如何维护自己的权益?
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劳动者员工辞职被扣押金,可以到劳动仲裁会员会申请劳动仲裁,要求退还押金,支付经济补偿,根据《中华人民...
员工离职公积金怎么封存
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公司股权怎么分配给员工
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企业无辜辞退员工员工要怎样维护自己的权益
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不清楚你想问什么,单凭开小差单位可以你违反劳动制度而辞退你。...
公司解散后, 员工拒绝去公司办理入职手续, 员工该怎么维护自己权益
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劳动者从公司辞职后,公司一直都在用劳动者的证件从事生产运营,用人单位的行为属于请劳动者的合法权益。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。《劳动合同法》第七十七...
员工怀孕被劝离职可以维护自己权益吗
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用人单位不可以怀孕为由解除劳动关系;如果解除的,劳动者可以要求恢复劳动关系或者解除劳动关系但用人单位支付经济赔偿金。...
公司现在要裁员工,请问该怎么保护自己的权益
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可以要求支付补偿金的。...
我们厂里强制要求员工辞职,这个怎么维护自己的权益
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可以申请劳动仲裁,要求继续履行合同或支付经济补偿金...
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员工突然离职工资怎么算
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员工自己不续签有补偿吗
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辞职后没有合同的员工怎么维护自己的权益
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工作单位突然停业了,没签合同的员工可以要求发拖欠的工资和相应的经济补偿。...
公司突然停业怎样维护员工的权益
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工作单位突然停业了,没签合同的员工可以要求发拖欠的工资和相应的经济补偿。...
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员工没离职自己注册公司
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此情况可能尚未达到违法的程度,但公司应有相应的规章制度来应对此类情形的,若没有,建议尽快制定要相应的...
公司员工股权如何分配
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电梯公司拖欠员工10万工资,员工怎么维护自己的权利?
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电梯公司拖欠员工10万工资,员工可以申请劳动仲裁的。...
单位不给员工买养老保险的该怎么维护自己的权益,如何维护自己权益
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养老保险是社会保险五大险中最重要的一个,如果没有及时购买养老保险,员工退休后一定程度上会影响基本生活保障。那么,单位如果不给买养老保险的该怎么维护自己的权益呢?下面由法律经验为您整理介绍。 按照我国法...