签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗
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合同到期不续聘不是解除合同。劳动合同到期后用人单位不续签劳动合同的,劳动合同终止,并不是劳动合同解除...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>事业单位聘用合同到期不续签
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根据相关规定,事业单位系经国家机构编制部门批准使用事业编制,进行事业单位法人登记的单位,由于国家编制...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同到期不续签是否属于解聘,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期到期不续签怎么赔偿
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询合同到期不续签怎么赔偿
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询合同到期不续签是否属于违约金
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不签续约是违法的。合同到期到期,公司不续签,员工可以获得经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
北京在线咨询顾问团咨询我>>合同到期没续签还在上班属于默认续签嘛
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是的,为自动续签。 一、《劳动合同法》规定,劳动合同可以分为“固定合同期限”、“无固定合同期限”和“...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>个人临聘合同到期了能续签吗?
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可以。合同当事人约定的合同期限届满,因为合同目的已经达成或者合同当事人认为合同期间的合作并不是满意等...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期不续签是否属于解聘,律师怎么看
合同到期怎么续签
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同到期公司不续签怎么办
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询三年合同到期不续签是否属于无效
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三年合同属于长期合同,如果您主动提出离职,那么您是拿不到工资补偿的,建议您咨询一下劳动合同的相关律师。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>聘用合同到期不续签
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你们是劳动聘用关系合同到期了没有?这个可以主张权利,要求经济补偿金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期不续签是否属于解聘,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
更换劳动合同是不是属于续签合同
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变更劳动合同期限不属于续签。 1、续签合同要就全部条款经双方平等自愿、协商一致后方能签订,而碎更期限...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法院聘用制是否能续签合同
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法院聘用制可以续签劳动合同。法院与其建立劳动关系的劳动者适用《劳动合同法》,劳动合同到期可以续签。劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>连续签几次合同属于长期合同?
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连续2次续签劳动合同后,第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同,除劳动者提出订立固定期限劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询二次合同到期不续签怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到合同到期不续签是否属于解聘,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期不续签属于终止还是解除
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依据我国劳动合同法的规定,劳动合同到期后用人单位不续签劳动合同的,劳动合同终止,并不是劳动合同解除。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签属于辞职吗?
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劳动合同到期,一直未续签,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付劳动合同到期后的双倍工资。但是如果劳动者辞职的,与劳动合同期限内辞职程序是一样的。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期合同不续签是否自动解除
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合同到期后不续签是否自动解除的回答如下如果合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是解除劳动合同到期后没有续订的属于劳动合同终止,用人单位不续订劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不续签合同属于辞退吗
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依据我国相关法律的规定,用人单位不续签劳动合同的,是属于终止劳动合同的情形,并不是默认辞退,用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>聘用合同是否属于正式员工
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聘用合同是否为正式员工视情况而定:聘用合同分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同,对流动性强、...
张超律师| 律所主任,7年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期后公司不续签怎么办
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期员工不续签有补偿吗
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期不续聘算不算解除合同
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合同到期不续聘不是解除合同。劳动合同到期后用人单位不续签劳动合同的,劳动合同终止,并不是劳动合同解除。 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同续签的期限是多久, 劳动合同到期后续签合同是否属于续订?
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用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。 劳动合同到期前延长合同期限不属于续订,按照劳动合同法规定,劳动者与用人单位签...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期不续签是否属于解聘,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期未及时续签是否可以解除合同
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到期未及时续签可以解除劳动合同。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期不续签公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询聘用合同到期后单位不续签
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【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>聘用合同到期不续签怎么办
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你与公司在2006年7月签订聘用合同之后,公司又与你每年签订劳动合同,应视为双方同意变更了劳动合同,如果你因为合同条款不公平而不想再签合同,公司可以与你到期终止劳动合同,且无须支付补偿金,但公司无权提...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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