国家劳动法律怎么规定的处理劳动争议
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国家劳动法律关于处理劳动争议的规定: 一、用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动争议有规定时间吗
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劳动争议处理有期限。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对法律上的劳动争议时效怎么规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议管辖法院的规定
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动争议仲裁时效
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询法律怎么规定劳动争议处理的时效
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劳动争议处理的时效是一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议案件的法律执行工作的时效
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劳动争议处理的时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我国劳动争议法规定的劳动争议主体指哪些
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劳动争议主体是指用人单位和本单位的劳动者。劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法律上的劳动争议时效怎么规定,律师怎么看
劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询劳动争议仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效的法律规定是怎么规定的
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在我国的现行法律上,没有取得时效的规定,只有诉讼时效的规定。所谓诉讼时效,通俗地讲,就是是指权利人不行使权利达到法定期间,则法律对其权利就不再加以保护,亦即不再强制义务人履行义务。民事领域,诉讼时效一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效是多久, 劳动争议仲裁时效的法律规定
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对法律上的劳动争议时效怎么规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法律上的劳动争议的法定内容都有哪些
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法定的劳动争议主要包括: 1、因确认劳动关系发生的争议; 2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁前置程序的法律规定
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劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照劳动争议调解仲裁法规定,提起劳动仲裁的一方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>根据劳动争议调解仲裁法的规定,劳动争议实行
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根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议实行一裁终局制。下列劳动争议仲裁裁决为终局裁决:因执行国家...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询遇到法律上的劳动争议时效怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律怎样规定劳动争议处理的时效
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法律规定劳动争议处理的时效是一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议处理的方式是劳动仲裁,如果有中断的,从中断时起,仲裁时效期间重新计算。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议的仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效的法律规
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁的时效为多长时间?劳动争议仲裁时效的法律规定是什么
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 现行劳动法规定,当事人申请劳动仲裁的时效为60天。为更好地保护...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定劳动争议管辖权有哪些
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劳动争议管辖权法律规定: 一、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>确定劳动关系诉讼时效法律怎么规定的
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劳动关系争议诉讼时效:对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;逾期未...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
法律规定协议解除的效力是什么样的
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询附劳动争议仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效的法律规定是什么
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议时效是怎么规定的?
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议仲裁申请期限为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因一方向另一方主张权利,或向有关部门请求权利救济,或另一方同...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法律上的劳动争议时效怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议仲裁请求时效有没有规定
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。 劳动仲...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效的法律规定
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议案件的仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效的法律规定是什么
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
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