员工出现小工伤怎么计算工资
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
日工资出现工伤如何办
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只要有雇佣关系，不签劳动合同也可以算工伤。按照实际工资计算，如果不方便，就按照其平均工资计算，没到当...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
工伤鉴定前发现骨折工资怎么发？
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住院伙食补助费由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。职工因工作遭事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。停工留...
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同事受了工伤，要发工资，工伤工资怎么发
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤...
丰培铭律师|
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工伤期间，工资怎么发放，出差费
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根据《工伤保险条例》第33条的规定工伤期间工资怎么发放，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
出现工伤工资怎么发，律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师|
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工伤出现复发怎么鉴定？
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工伤复发，工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。对复查鉴定结论不服的，可以申请再次鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级...
河北在线咨询顾问团
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员工出现工伤，有权开除并不发工资吗？
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如果工伤员工存在《劳动合同法》第三十九条规定的严重违规违纪行为，公司有权解除与其的劳动合同，但应按照《工伤保险条例》的相关规定，支付相应的工伤待遇。...
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通过中介找的工作发现工资发不出怎么办
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通过中介找的工作发现工资发不出处理方法如下： 1、可以先与对方协商处理，要求支付应得工资； 2、向当...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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工资发现少怎么办
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可以申请劳动仲裁，申请劳动仲裁免费。 那么工伤少给工资怎么办呢？ 《工伤保险条例》第三十三条职工因工...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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打零工给出现了工伤了，打零工出现工伤怎么赔偿？
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142．为了维护国家、集体或者他人合法权益而使自己受到损害，在侵害人无力赔偿或者没有侵害人的情况下，...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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社保卡发工资怎么查
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杨依诺律师|
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年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师|
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遇到出现工伤工资怎么发，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工出现工伤怎样计算工资
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1、按规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、具体来讲，应该按受伤前12个月的平均工资来计算。...
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现在工伤为什么不发工资
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目前如果工伤期间不发工资的话，一般来说工伤职工在停工休假治伤期间，可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别，因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定...
黑龙江在线咨询顾问团
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工伤发现后有没有工资
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应当依法支付工资的。如果属于工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期间...
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一个建筑工地的工人出工伤工资怎么发？
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工伤保险： 工伤保险费：是指参加工伤保险的用人单位，依照工伤保险规定的缴费比例缴纳的费用。 工伤保险...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤期间工资怎样发放，工伤期间工资发
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你好，关于工伤期间工资怎样发放的解答如下： 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工伤工资怎么发工伤工资怎么计算
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希望能帮助到你 工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故...
陕西在线咨询顾问团
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工伤未出院工资不发怎么处理
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停工留薪期内，原工资福利待遇不变。您可以根据劳动能力鉴定结论中的工伤等级等情况要求赔偿。工伤索赔涉及计算项目及相关法律规定繁多，赔偿项目容易遗漏及赔偿不到位，具体事宜建议您委托专业的律师处理。...
云南在线咨询顾问团
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遇到出现工伤工资怎么发，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工伤后出现劳资纠纷怎么处理
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工伤劳资纠纷的处理方式： 1、协商赔偿：劳动者与用人单位协商赔偿事宜。 2、申请调解：协商不成，可以...
章法律师|
律所主任，9年经验
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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工伤鉴定结果出来后, 还要等到工伤鉴定出来后, 发现后工资怎么办
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不需要等到鉴定结果出来后，发生工伤后，享受原工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停...
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出工伤应发多少工资
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1、《工伤保险条例》没有明确规定停工留薪期限的长短，通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定，一般不会超过12个月。 2、《工伤保险条例》第33条第二款规定，工伤职工评定伤残等级后，停发原...
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