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第三方不发工资该怎么办

2022-06-06 1,437人已浏览
  • 范小东律师

    范小东律师专职律师

    福建律海律师事务所

    擅长：刑事辩护、婚姻家庭、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：101

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专业分析
第三方不发工资的解决方法如下： 1、与公司协商； 2、向法院申请支付令； 3、与用人单位解除劳动合同，并申请劳动仲裁，要求用人单位支付经济补偿金。 第三方：指两个相互联系的主体之外的某个客体，叫作第三方。第三方可以是和两个主体有联系，也可以是独立于两个主体之外的内容。
法律依据
《工资支付暂行规定》
第十八条  各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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