病假期间的公积金是在基本工资上扣吗

在节假日期间旅游病假扣工资还是基本工资

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肯定是税后的，因为这笔钱也是纳入你的工资成本的； 既然是工资成本，那肯定是要交税的，自然你的补偿金也就成了税后工资了。...

扣钱有些多不想上，公积金是在基本工资里扣吗？

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原因： （1）住房公积金是单位定一个缴交点数（比例）， （2）每个人的缴交基数（一般指基本工资）乘以这个点数，誻要缴交的金额，单位和个人均按这个点数交。， 住房公积金是指： （1）国家机关、国有企业、...

公积金是按实际工资扣吗，还是按基本工资扣呢？

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住房公积金的缴存基数是按照缴费人本人上一年度月平均工资计算。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。 住房公积金缴存基数，不得低于当地政府公布的当年最低工资标准。 职工和单位住房公积金的...

请了病假，发现工资对不上，在职职工请病假会扣基本工资吗

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1.国家劳动法没有规定员工请病假企业要付工资，但是有的地方有地方性法规规定若干天内的病假企业要支付员工工资。 2.没有地方性法规规定的情况下，病事假扣不扣工资是企业根据企业的文化和经营状况自行规定的。...

病假工资要扣社保和公积金吗

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最低不能低于当地最低工资标准的80%。社保应该由公司继续购买的，直到你离职。社保个人应付的款项从你的薪资里面扣除。...

请病假期间基本工资包含五险一金吗？

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1、病假期间的基本工资不包含五险一金在内。 2、用人单位既需要支付给病假员工工资，也要按规定为其缴纳五险一金，二者不冲突。 3、病假工资可以低于当地的最低工资标准，但不能低于最低工资标准的80％。 4...

请病假扣款是基本工资的多少

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1、单位病假扣款是按日工资的50%，用人单位这样的做法是不合法的，按规定，员工病假期间，用人单位应支付工资给职工的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]30...

因为病假扣工资，应扣基本工资是什么。

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病假开病假工资，上海疾病休假工资标准：职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发； 2、连续工龄满2年不满4年的，按...

病假超过多少时间会扣基本工资

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第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： （一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五...

员工病假的规定，员工待岗期间病假有基本工资吗

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员工病假到期后回单位销假，要求上班，单位告知现在没有岗位，要求在家待岗。病假和待岗期间用人单位都应支付工资的。...