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交通事故雇佣的司机是被告吗

2024-04-23 26人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

近期30天评分：5.0 服务人数：1,246
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专业分析

在各种类型的交通事故案件中，被雇佣的驾驶员是否会作为被告纳入诉讼程序，这主要取决于具体案情的分析和判定。一般而言，如果雇用的驾驶员在执行职务过程中，由于过失行为导致他人人身或者财产受损，那么作为雇主便应当承担相应的侵权赔偿义务。倘若驾驶员的过错程度达到故意或者重大过失的标准，那么该驾驶员就不能逃避相应的民事赔偿责任，甚至要与雇主共同承担起连带赔偿责任。在这一情形下，涉案的雇佣驾驶员自然而然地就有可能被原告作为被告方追加进入诉讼程序。另一方面，关于交通事故责任的归属和分配问题，往往需要通过交管部门出示的《交通事故责任认定书》进行明确界定，依据这份文件所确认的各方可责范围，然后再依照相应的比例分担各自的赔偿责任。倘若对于责任认定结果有任何异议，当事人还可以在法定期限内（即三天）向上一级机关提出申诉请求予以复核。简言之，究竟谁会作为被告出现在交通事故诉讼中，这便是关键要看驾驶员自身在事故中所处的角色定位及是否具有故意或者重大过失，同时也必须结合交管部门的责任认定以及相关法律法规才能做出准确的判断和裁决。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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