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被公司无故解聘，是要补偿金好，还是赔偿金好！

2024-05-01 11人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,139

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专业分析
用人单位违法解除合同应支付赔偿金，赔偿金标准是补偿金的二倍。用人单位违依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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