2022年公司从A搬到B我不去有赔偿吗？
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有的，可以申请经济补偿金...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
2022年，公司从内搬迁到特区外有无赔偿
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如果是搬到深圳行政区域外，可以要求赔偿。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对2022年公司从搬迁到龙岗A，是否可获的赔偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司搬迁导致失业是否有补偿
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胥斐律师|律所副主任，12年经验在线咨询
胎儿受到侵害能否获得赔偿
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李方勇律师|专职律师，12年经验在线咨询
一b业主搬迁到龙岗a需要承担哪些赔偿
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1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。...
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2022年，公司搬迁超20公里是否要赔偿员工
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需要看劳动合同对工作地点的约定。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司搬迁，从旧厂调到新厂的员工是否有赔偿？
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这种情况是没有补偿的...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
2022年公司从搬迁到龙岗A，是否可获的赔偿？，律师怎么看
员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师|
专职律师，1年经验
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厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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搬迁国家怎么赔偿标准
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钱亚波律师|
专职律师，4年经验
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从东城搬迁到谢岗,我因此,可否要求补偿,在这家公司工作10年了
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要看你合同上的工作地点是什么地方，公司搬迁属于单方面变更劳动合同，你可以不同意，可以要求解除合同，由公司给予经济补偿...
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搬迁公司搬走的员工是否可以找公司要赔偿
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随迁没有补偿金，如果合同中约定了工作地点在本地，且劳动者又不同意随迁，而公司搬迁到异地，你可以拒绝，并要求按实际工作年限支付补偿金。...
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2022年公司搬迁深圳到东莞有赔偿吗怎么赔？
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对于工厂搬迁的，可以要求经济补偿，单位不配合可提起劳动仲裁。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司从公明搬到A有经济补偿没有
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拆迁政策确定。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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2022年A是否需要向公司赔偿一万元？
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建议直接联系律师提供更多案件细节。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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补偿款没到位能拒绝搬迁吗
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张神兵律师|
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
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遇到2022年公司从搬迁到龙岗A，是否可获的赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
深圳公司搬迁员工不去能否获得赔偿, 公司搬迁员工赔偿的条件是什么
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。 1，公司若在深圳区域内搬迁，...
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深圳龙岗公司搬迁去能要求补偿吗
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看合同是否约定工作地点，公司正常经营需要搬迁不需要赔偿...
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从搬迁到奉贤XX公司只提供班车如不去是否可以赔偿
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1、如果劳动合同上约定的工作地点为松江，那么劳动者有权拒绝变更，单位因此解除劳动合同的，应当支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳...
云南在线咨询顾问团
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2022年公司搬迁；合同没到期；怎么赔偿？谢谢！
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如果你想解除劳动关系，可向劳动仲裁委员会提出请求，可要求公司承担经济补偿。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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2022年，公司搬迁我是劳务派遣工能不能得到赔偿
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劳务派遣，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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酒驾死亡保险公司是否赔偿
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陈家静律师|
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没有房产证的拆迁户可以获得拆迁补偿吗
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孙二军律师|
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公司从上海搬迁到江苏到底会赔偿多少？
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1、有经济补偿。 2、因用人单位搬迁而变更劳动合同约定的工作地点，与劳动者不能协商一致，根据《劳动合同法》第四十条第三项：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与...
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A搬迁到XX，前提是公司了，有补偿没有
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如果不想去，可以按工龄要求经济补偿。...
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遇到2022年公司从搬迁到龙岗A，是否可获的赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2022年，A要跟老公分手，能否得到赔偿
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协商处理。...
赵佳律师|
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快递迟迟不到是否可以要求赔偿
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肖丹婷律师|
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2022年产假结束公司搬迁怎么赔偿
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、劳动者月工资高于用人单位所在直...
浙江在线咨询顾问团
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搬迁赔偿，从XX搬到XX，怎么补偿？
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如果您与单位无法就继续履行劳动合同达成一致的，建议携带身份证、劳动合同及相关材料至单位所在地镇劳动保障部门处理，处理结果需工作人员根据您提供的材料，核定事实情况后确定。...
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