工伤医疗费不能报的部分,公司给吗?
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给。工伤医疗中,不能报销的费用按所在省市规定分别情形由用人单位、工伤职工和医疗机构承担。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司不给请假违不违法
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公司不给请婚丧假或者病假、产假违法,不给请事假符合公司规章制度的,不违法。劳动者依法享受年休假、探亲...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对公司不给报工伤违法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老公赚钱不给老婆花违法吗
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刘婉婷律师|专职律师,9年经验在线咨询公司不承认工伤找谁
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤公司不给报可以自己报吗
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1、社会的发展,经济的提升,自我价值的实现等一系列建设都离不开我们的劳动。所以任何形式的劳动,都应当受到尊重和保护。在岗位入职前,我们都会签订一些劳务合同,劳动保障合同等维护我们劳动者权益的合同。需要...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>公司给报了工伤什么意思
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工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司给员工避税,员工违法吗
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如果是职务行为,民事责任由单位负责;刑事责任由本人负责。如果存在故意或重大过失,单位承担民事责任后可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不给报工伤违法吗?,律师怎么看
公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司不发工资, 不给公司年假, 违法吗
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违法。根据《员工带薪休假条例》的规定,带薪休假是员工的权利,国家强制执行,如果不安排休假,也不支付带薪休假的3倍是违法行为。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司给工伤职工报工伤公司有时间限制吗
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公司报工伤有时间限制,公司需在事故发生后30日提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条第 一、二款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不给报工伤违法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
出差违章公司给报销吗
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不应该,公司可以报销租车费用,但是因为违规停车,行车产生的额外费用需要自己承担。对违反道路交通安全法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请假三天以上公司不给工资违法吗?
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节假日公司不给三倍工资是违法的。根据规定用人单位应当按照标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤医药费公司垫付报销的钱是给公司吗
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如果是公司垫付了医疗费,那么报销的医疗费当然是给公司的,职工根据伤残等级会有不同的赔付项目,比如:护...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到公司不给报工伤违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假结束准备辞职,公司不给产假工资违法吗,怎么举报公司不给工资
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劳动者产假结束准备辞职,公司不给产假工资违法,劳动者可以去劳动局投诉。 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司过了一年不报工伤单位会给报偿吗?
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伤者的事故不符合工伤认定原则,所以不能被认定为工伤。且,事故发生后个人在一年之内没有申请工伤认定的,劳动局就不再受理,因为已经过期了。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>不给工资公司不签合同违法吗
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劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工伤伤残费公司要给员工吗
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工伤伤残费公司要全额给员工。伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤了公司不给报工伤保险不提供劳动关系怎么办
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劳动合同是证明事实劳动关系最好的证据。若未与工厂签订劳动合同。需要提交其他能够证明事实劳动关系的证据...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一年不给抚养费违法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤骨折,公司不给赔偿,可以报工伤鉴定吗
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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不给工资在公司闹事违法吗?
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犯法。店里不给劳动者发工资,要通过劳动部门解决,解决不了的再通过法律手段处理。但在店里闹事属于违法的行为,要承担法律责任。 《劳动法》规定用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不给报工伤违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生工伤公司不给处理
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受了工伤公司不给处理,劳动者在一年内可向当地劳动局申请工伤认定,之后就工伤待遇可向用人单位提出劳动仲...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司没给报工伤,自己怎么报工伤?
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《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>有合同,公司也给报工伤了,现在公司只是给报了工伤
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劳动者在履行工作职责过程中受到事故伤害的,被认定为工伤后,可享受工伤待遇。主要包括:医疗费、伙食补助费、交通费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费,构成伤残等级的,还可以要求伤残补助金、伤...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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