没有年假可以要求单位赔偿吗
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年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。支付年休假工资报酬,同时按照年休假工资报酬的...
单位没签合同没缴社保生病之后可以要求赔偿吗
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单位没签合同没缴社保生病之后可以要求赔偿。如果没签劳动合同也没买保险,劳动者可以到用人单位所在地的劳...
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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合同到期公司不续签有没有赔偿
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合同到期单位没有通知续签可以要求赔偿吗?
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合同到期的公司没有通知续签可以要求赔偿。赔偿应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,按半年计算;非法解除的,按上述标准双倍赔偿。...
合同到期多长时间不续签可以要求补偿?
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固定期限的劳动合同到期,如果单位不续签,应当向劳动者支付经济补偿。如果劳动者不续签,又细分为两种情况...
我解除合同用单位有权要求单位赔偿吗
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解除劳动者的合同的,如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形的,那么没有赔偿,此时用人单位无需支付...
不明白,就问一问
合同到期单位没有要求续签可以要求赔偿吗,律师怎么看
没有签合同可以要公司赔偿吗
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房东没到期要求搬走怎么赔偿
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离婚可不可以要求赔偿
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合同到期没续签可以要求赔偿吗
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劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形...
合同到期了没续签,可以要求赔偿吗?
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不续签劳动合同有赔偿吗?根据我国《劳动合同法》的规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳...
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没签订合同,期限延迟交房可以要求赔偿吗
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合同上的交房日期延迟有赔偿。出现逾期交房的情况时,购房人与售房人签订的房屋买卖合同中已约定逾期交房违...
劳务合同到期没有续签单位是否需要支付赔偿金
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劳务合同到期没有续签如果是单位提出的,单位需要支付赔偿金。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补...
合同续签要求
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劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样,应坚...
拖欠工资可以要求赔偿吗
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合同期到期不续签怎么赔偿
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合同到期没有续签,可以要求对方赔偿吗
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1、劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位不支付经济补偿; 2、如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动...
劳动合同到期没续签可以要求赔偿吗?
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按劳动合同法规定,劳动合同期满,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止劳动合同的,用人单位应该支付经济补偿金. 终止合同的经济补偿金按照在企业工作年限,每满一...
合同到期公司没有续签合同,可以要求赔偿吗
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没有续签劳动合同是可以要求单位支付经济补偿金的;单位无故解除,劳动者可以要求其支付经济赔偿金。 我们需要先了解案情,了解您的具体情况。...
工伤死亡单位可以要求赔偿吗
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工伤职工死亡待遇都是由工伤保险基金支付的,公司无需赔付;但用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位...
不交金可以要求单位赔偿钱吗?
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劳动者可以以用人单位未缴纳社会保险为由书面通知用人单位解除劳动合同,不需要提前一个月,然后申请劳动仲...
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单位不续签合同赔偿金怎么算
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用人单位不续签合同如何赔偿
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劳动合同到期单位不续签,可以要求公司赔偿吗
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劳动合同到期的相关情况,具体你可以参照以下法律观点: 劳动合同到期,若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同,你可以拒绝,应支付你经济补偿金, 劳动合同到期,公司没有与你续签同,但你仍在公司工作,...
如果劳动合同到期单位不续签可以要求赔偿吗
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劳动合同期满后单位不续签是需要支付经济补偿金的。...
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实习期内没有签合同可以单方面要求离职吗?
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实习期没签劳动合同,不可以直接离职。学生实习的,职业学校、实习单位、学生三方应签订实习协议,协议文本...
快递迟迟不到是否可以要求赔偿
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合同到期不续签可以要求赔偿吗?
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以劳动合同为例,劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看: 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员...
合同到期不续签,可以要求赔偿吗
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自己不续签的没有赔偿,劳动合同法第46条规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定(劳动合同期满的)终止固定期限劳动合同的,用人单...